相关问答
1、切忌冲动 首先要明白自己的责任,担当起自己的责任,要冷静,不要冲动,如果思想走了极端,最终容易害人害己,还解决不了问题,需知国家对于农民...
农民工工资拖欠一年,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金;劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依...
大家都在问查看更多
对于拖欠农民工工资有以下几种做法提供参考: 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。 4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。 5、按上述途径索取工资的同时,还可依据劳动合同法第八十五条的规定,要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。
抓紧追缴工资,不要让诉讼时效过期,如果每年要,要有证据,录音也可以。最近国务院要求清理拖欠农民工工资问题。向人社局、政府反映。国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见国办发〔2016〕1号各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:解决拖欠农民工工资问题,事关广大农民工切身利益,事关社会公平正义和社会和谐稳定。党中央、国务院历来高度重视,先后出台了一系列政策措施,各地区、各有关部门加大工作力度,经过多年治理取得了明显成效。但也要看到,这一问题尚未得到根本解决,部分行业特别是工程建设领域拖欠工资问题仍较突出,一些政府投资工程项目不同程度存在拖欠农民工工资问题,严重侵害了农民工合法权益,由此引发的群体性事件时有发生,影响社会稳定。
你们可以协商解决,协商不成,你应当尽快申请劳动仲裁要求发包方或承包方支付你们工资等,因为时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了,便丧失了胜诉权。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
186人已浏览
287人已浏览
190人已浏览
254人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询