右手小指无名指中指被机器压断属于几级伤残

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• 问工伤手指被压断属于几级伤残
  

  1、手指被压断属几级工伤，要看具体那根手指才能进行评定的，建议先申请工伤认定和伤残鉴定，确定伤残鉴定等级之后，可以依法要求伤残赔偿的，相关法律依据如下： 2、《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

• 问右手小指中指无名指全部缺失是几级伤残
  

  1、工伤：右手无名指缺失，按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》为十级伤残的。 2、十级伤残按《工伤保险条例》的规定，赔偿如下： 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

• 问、在小厂工作被机器压断三根手指、小中无名指、目
  

  小、中、无名指三根手指的工伤伤残等级要考的主要因素是是否为同一手、是否接上以及断掉的位置，从您的表述来看伤者的情况属于指间离断伤，可能构成的伤残等级在九到七级之间，具体结果要看过检验报告单和伤情稳定后的情况。以上分析仅供参考，实际结果以生效的鉴定意见书记载内容为准。如果伤者要求解除劳动关系用人单位承担的主要项目有：停工留薪期间工资、一次性就业补助金（不解除劳动关系的暂不支付）；劳动能力鉴定费、医药费、护理费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金（不解除劳动关系的暂不支付）、交通费、伙食补助费、辅助器具费等由社保基金支出。没有缴纳社保的以上赔偿项目应全部由用人单位承担。如有疑问请追问，也可电话联系。

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