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一般来说，用人单位可在劳动者的工资里扣掉劳动者自己应缴社保的那一部分钱。 《工资支付暂行规定》 第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资： （一）用人单位代扣代缴的个人所得税； （二）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用； （三）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费； （四）法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
要看借贷合同是如何约定的。对于网贷，逾期未还的，最先遇到的就是被催收；放贷机构除了会第一时间通知借款人及时还款之外，还会按照相应的标准计收罚息（部分产品还有违约金）。如果经多次催收，仍拒不还款的，对方就会向法院起诉。法院判决书下来，就会要求借款人还款；借款人如还不执行法院判决，履行还款义务的，法院就会强制执行，冻结财产等，情节严重的就可能会坐牢。
用人单位应承担的社会保险费不得从劳动者工资中扣除。根据《劳动法》第七十二条和《社会保险法》的规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，依法加纳社会保险费。用人单位按照全部职工缴费工资总额适用规定比例缴纳，有单位负担；劳动者个人按照本人缴费工资适用规定比例缴纳，劳动者个人缴费部分有用人单位代扣代缴。因此，用人单位承担的社会保险费不得从劳动者工资中扣除，只有劳动者个人承担部分应当从工资中扣除。
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