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依据工伤保险条例第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支...
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: 一、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:...
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1、工伤1-4级的需要保留劳动关系、推出劳动岗位,3级伤残需要支付23个月工资的一次性伤残补助金,再由工伤保险基金按月支付伤残津贴:一级伤残为本人负伤前12个月平均月缴费工资的90%;二级伤残为85%;三级伤残为80%;四级伤残为75%。低于市人力资源社会保障局公布的最低标准的,按最低标准计发。 2、公司若未缴纳社可要求公司按上述标准支付。
与此相关的法律规定是,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金; (二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴; (三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
农村五级伤残8867*20*50%伤残赔偿金88670 其他的护工费,护理费,伙食补助费,交通费,营养费,后期治疗费等等的要根据住院天数和司法鉴定上的误工时间、护理时间来计算 精神损失费大概3W 总数:住院费14W+伤残赔偿金9W+精神损失费2W+被扶养人生活费2W+其它1W=28W-交强险12W=16W*30%=4。8W 由于你没有购买交强险,所以交强险应当承担的责任部分就你自己来赔偿。超过交强险的部分,你赔30%,这部分由保险公司三责险中赔。
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