劳务派遣是否随时可以辞职

大家都在问查看更多

• 问劳务派遣员工可以随时辞职吗？
  

  不能，《劳务派遣暂行规定》第十四条：被派遣劳动者提前30日以书面形式通知劳务派遣单位，可以解除劳动合同。被派遣劳动者在试用期内提前3日通知劳务派遣单位，可以解除劳动合同。劳务派遣单位应当将被派遣劳动者通知解除劳动合同的情况及时告知用工单位。

• 问劳务派遣可以随时辞退吗
  

  劳务派遣员工不可以随时辞退。用工单位可以在劳动者出现过失性辞退或者非过失性辞退情形时，将劳动者退回劳务派遣单位，由劳务派遣单位与劳动者解除劳动合同。

• 问劳务派遣可以随时辞退吗？
  

  劳务派遣员工不可以随时辞退。用工单位可以在劳动者出现过失性辞退或者非过失性辞退情形时，将劳动者退回劳务派遣单位，由劳务派遣单位与劳动者解除劳动合同。

相关法律短视频查看更多

• 1'19
  哪些是劳务派遣

  1,524人已观看

• 1'11
  劳务派遣办理

  2,075人已观看

• 0'58
  试用期内可以随时辞职吗

  52,176人已观看

• 1'18
  劳务派遣是什么意思

  60,791人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳务派遣是否可以随时辞职

  1,259人已浏览

• 
  劳务派遣工是否可以随时辞职

  884人已浏览

• 
  劳务派遣可以随时辞职吗

  407人已浏览

• 
  劳务派遣是否可以随时辞退

  114人已浏览