上海在公司辞职了社保怎么办-法师兄

上海在公司辞职了社保怎么办

2022-08-01

按《劳动法》的规定，劳动者提前30日告知用人单位，可以解除劳动合同。如果你等不了30天，那就和公司领导好好沟通，协商解决离职事宜。之所以这样做，是希望在退工单上的退工原因为“解除劳动合同”而不是“辞职”，否则可能会影响你领取失业保险金，也避免给新单位有负面影响。离职后仍在上海求职的，先要有公司到区就业促进中心办理退工手续，再到区社保中心办理社保转出，这都要公司出面办理的。办完后，新公司就可以办招工录用和社保缴纳转入了。

相关问答

问上海在公司辞职后社保怎么办

答

已经离职的，原公司就不会继续为你交社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样你的社保就自动封停了。如果你去外地了，那么得将社保转移至外地，...
问上海辞职了社保怎么办?

答

1.办理转移手续后在新单位续保(新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理)。 2.办理转出手续后以个人身份续保(持身...

1、劳动者如果离开上海，跨地区就业的，可以去上海社保管理中心办理社保转移手续； 2、劳动者如果继续在上海工作，找到新的用人单位后，可以凭社保转移单等材料挂靠新的用人单位缴纳； 3、如果劳动者继续在上海，暂时未找到工作的，社保账户处于封存状态，符合失业金申请条件的，可以申领失业金。根据《社会保险法》第十九条个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。第三十二条个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。第五十二条职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。根据《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。第十六条城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，告知其按照规定享受失业保险待遇的权利，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。城镇企业事业单位职工失业后，应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。失业保险金自办理失业登记之日起计算。失业保险金由社会保险经办机构按月发放。社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证，失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金。