司法鉴定后怎么要求赔偿-法师兄

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问工伤鉴定出来后怎么要求赔偿

一、劳动争议仲裁委员会，会按照劳动者仲裁所写的仲裁请求，并且在法律规定的范围内，以事实为依据，法律为准绳，作出公正、公平的裁决；二、法律有《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
问医疗过错鉴定后怎么要求赔偿

委托律师封存病历，医疗过错鉴定，要求赔偿赔偿的计算 1医疗费的计算医疗费赔偿金额=已发生医疗费用（诊疗费+医药费+挂号费+住院费+其他，不含原发病医疗费用）+后续医疗费用 2误工费计算（1）一般收入者误工费误工费=误工时间*收入标准（2）高收入者误工费误工费=误工时间*收入标准（医疗事故发生地上一年度职工平均工资的3陪）（3）无固定收入者误工费误工费=误工时间*收入标准（医疗事故发生地上一年度职工平均工资的标准）误工时间为评定伤残日前的误工期 3住院伙食补助费的计算住院伙食补助费=住院时间*医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准 4陪护费计算陪护费赔偿金额=陪护天数*陪护人数*医疗事故发生地上一年度职工平均工资 5残疾生活补助费的计算 1，一级乙等医疗事故为一级伤残，100%赔偿指数 2，二级甲等医疗事故为二级伤残，90%赔偿指数 3，二级乙等医疗事故为三级伤残，80%赔偿指数 4，二级丙等医疗事故为四级伤残，70%赔偿指数 5，二级丁等医疗事故为五级伤残，60%赔偿指数 6，三级甲等医疗事故为六级伤残，50%赔偿指数 7，三级乙等医疗事故为七级伤残，40%赔偿指数 8，三级丙等医疗事故为八级伤残，30%赔偿指数 9，三级丁等医疗事故为九级伤残，20%赔偿指数 10三级戊等医疗事故为十级伤残，10%赔偿指数赔偿年限不超过30年，60岁以上不超过15年，70岁以上不超过5年。平均生活费是指人均消费性支出伤残生活补助费=伤残指数*医疗事故发生地的居民平均生活费*赔偿期限
问医疗过错鉴定后怎么要求赔偿

委托律师封存病历，医疗过错鉴定，要求赔偿赔偿的计算 1医疗费的计算医疗费赔偿金额=已发生医疗费用（诊疗费+医药费+挂号费+住院费+其他，不含原发病医疗费用）+后续医疗费用 2误工费计算（1）一般收入者误工费误工费=误工时间*收入标准（2）高收入者误工费误工费=误工时间*收入标准（医疗事故发生地上一年度职工平均工资的3陪）（3）无固定收入者误工费误工费=误工时间*收入标准（医疗事故发生地上一年度职工平均工资的标准）误工时间为评定伤残日前的误工期 3住院伙食补助费的计算住院伙食补助费=住院时间*医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准 4陪护费计算陪护费赔偿金额=陪护天数*陪护人数*医疗事故发生地上一年度职工平均工资 5残疾生活补助费的计算 1，一级乙等医疗事故为一级伤残，100%赔偿指数 2，二级甲等医疗事故为二级伤残，90%赔偿指数 3，二级乙等医疗事故为三级伤残，80%赔偿指数 4，二级丙等医疗事故为四级伤残，70%赔偿指数 5，二级丁等医疗事故为五级伤残，60%赔偿指数 6，三级甲等医疗事故为六级伤残，50%赔偿指数 7，三级乙等医疗事故为七级伤残，40%赔偿指数 8，三级丙等医疗事故为八级伤残，30%赔偿指数 9，三级丁等医疗事故为九级伤残，20%赔偿指数 10三级戊等医疗事故为十级伤残，10%赔偿指数赔偿年限不超过30年，60岁以上不超过15年，70岁以上不超过5年。平均生活费是指人均消费性支出伤残生活补助费=伤残指数*医疗事故发生地的居民平均生活费*赔偿期限