用人单位不续签劳动合同什么情况下可以解除
图文60人已浏览
用人单位在下列情况下不能以裁员或者无过错性辞退的方式来解除劳动合同:女职工在孕期、产期、哺乳期的;从...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>用人单位在试用期间为你解除劳动合同是什么情况
图文97人已浏览
用人单位在试用期内解除与劳动者的劳动关系,负有法定的举证义务,即必须有证据证明劳动者不符合“录用条件...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对用人单位什么情况不能解除劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位单方面解除劳动合同的补偿
视频1,634人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询劳动者在什么情况下不能签合同
视频512人观看
陈泽博律师|专职律师,2年经验在线咨询不能解除劳动合同的情况,用人单位在哪些情况下不能
问答584人已浏览
《劳动合同法》 第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同存续期间什么情况下单位可解除劳动合同
图文498人已浏览
在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如何解除用人单位劳动合同
图文123人已浏览
用人单位解除劳动合同的程序: 1、用人单位提出解除合同的意思表示; 2、用人单位和劳动者签订解除劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
用人单位什么情况不能解除劳动合同,律师怎么看
合法解除劳动合同的情形有什么
视频588人观看
湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询用人单位在什么情况下可以裁员
视频2,985人观看
胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询用人单位违法或者终止劳动合同
视频1,778人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动者不能胜任工作,用人单位能否解除与劳动者解除劳动合同的情况
问答584人已浏览
《劳动合同法》第四十条第二款:第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位在什么情况下,劳动者可以解除劳动合同,哪些情况可以解除
问答584人已浏览
劳动合同的解除是一种特殊的合同解除形式,是指劳动合同依法成立之后,合同当事人在合同期限届满前提前终止合同,解除双方的权利义务关系。我国《劳动法》对劳动合同的解除,特别是对于用人单位单方面解除合同作出了...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对用人单位什么情况不能解除劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
用人单位劳动合同解除条件
图文326人已浏览
解除劳动合同,首先可以协商解除,就是只要劳动者和用人单位均出于自身真实的意思表示达成一致,随时都可以...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期内能不能随便用人单位解除劳动合同?
图文72人已浏览
试用期内不能随意解除劳动合同。劳动者在试用期解除劳动合同应当提前三天通知用人单位,或者与用人单位协商...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用人单位能否以劳动者隐瞒婚育状况解除劳动合同
图文120人已浏览
司法实务中认为,只有在一方当事人利益受损,而法律并无对其进行保护的具体规定时, 为了避免显失公平,这...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么是违约解除劳动合同
视频1,423人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
视频3,044人观看
黄丽单律师| ,4年经验在线咨询遇到用人单位什么情况不能解除劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位与劳动者协商解除劳动合同,什么情况下用人单位不需要赔偿
问答584人已浏览
用人单位与劳动者协商解除劳动关系。也就是在合同约定的期满前,用工双方合意解除劳动关系,未履行的劳动合同权利义务则不再履行。注意,协议解除劳动合同的,没有必要分清是谁的责任导致。但用人单位应当依照国家有...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位违反劳动法规定,在什么情况下,劳动者不能单方解除合同?
问答584人已浏览
单位已经违反劳动法: 第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同手续,单位解除劳动合同的情况
问答584人已浏览
解除劳动合同的具体手续如下:一般需要依法提前通知对方当事人;出具解除劳动合同的证明;办理工作交接;为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。单位解除劳动合同的情况:劳动者存在过失性辞退情形,用人单位单方...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定劳动合同什么情况下不能解除
图文70人已浏览
公司在下列情形下不能使用裁员或无过错性辞退的方式来解除劳动合同:从事职业病危害作业的劳动者未进行离岗...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>用人单位末位淘汰解除劳动合同合不合法
图文71人已浏览
不合法。用人单位在劳动合同期内通过“末位淘汰”或者“竞争上岗”等形式单方解除劳动合同,劳动者以用人单...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同怎么解除不算违约
视频1,695人观看
姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询什么情况下可以解除股权转让合同
视频1,058人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询用人单位违反规定解除劳动合同是什么情况?
问答584人已浏览
用人单位合法解除劳动合同的情形如下: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法用人单位在什么情况下可以解除
问答584人已浏览
有以下情况: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到用人单位什么情况不能解除劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同不用赔偿的情况
图文227人已浏览
用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同,不用支付赔偿金: (一)未按照劳动合同约定提供劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>解除劳动合同与开除的区别是什么?
视频1,896人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询女职工在用人单位与其他用人单位在不同情况下单位能否解除劳动合同
问答584人已浏览
任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动合同。但是,女职工要求终止劳动合同的除外。公司不得单独变更职工岗位,需要与职工意见达成一致,否则只能解除劳动合同,...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>如何解除劳动合同用人单位的哪些情况可以解除劳动合同
问答584人已浏览
劳动法:第二十六条有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人: (一)劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询