带薪年休假休都有哪些规定?
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国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。 《职工带薪年休假条例》规定,职工...
有工伤的职工休假假一年有工资吗
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工伤休息期间,职工是有工资的。停工留薪期间,工伤劳动者的原工资待遇不变,通常会按月支付。停工留薪的时...
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2022年假规定怎么休
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2020年退休年龄新规定
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新入职员工能否休年假,有哪些规定
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法律分析 新入职的员工如果符合连续工作1年以上的条件,能休年假。员工在休年假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。但是如果不符合该条件的,则不能享受带薪年休假。...
员工20年工龄符合的休假规定有哪些
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专业分析: 20年工龄的年休假为15天,但是如果享有寒暑假的,且寒暑假比年假长的;请假超过二十天且不...
工龄15年的职工几年休年休假
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机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作一年以上的,享受带...
不明白,就问一问
职工年假下一年休的规定有哪些,律师怎么看
2020年病假工资新规定
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年休假怎么计算
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一年国家法定假日有几天
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年后辞职过年休假的工资有吗,法律上有哪些规定
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劳动者在年后准备辞职,享受年休假的期间,公司应当支付工资。根据《职工带薪年休假条例》规定,职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。...
企业职工带薪年休假规定有哪些,法律上有哪些规定
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企业职工带薪年休假的规定:职工在企业连续工作1年以上的,享受带薪年休假;职工在年假期间的工资待遇与正常工作期间相同;而职工累计工作已满1年不满10年的,年休假有5天;已满10年不满20年的,年休假有1...
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国家规定职工年休假怎么休
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国家规定年休假可按下列标准休:劳动者累计工作已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休...
职工年休假是否需要提交申请,有哪些规定
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看情况。职工的带薪年休假,最好是先由个人提出申请,然后由企业根据生产工作情况作出统筹安排,双方达成共...
休了产假还能休年假吗,有哪些规定
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带薪年修假是职工工作满一定时间后依法享有的法定休假权利,产假是女职工产期前后的法定休假待遇。产假和带...
职工医保退休后没有交满25年怎么办
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2022年法定假日一览表
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深圳职工年假,职工年休假规定多少天
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年薪是国家根据劳动者的工作年数和劳动紧张程度每年给予的一定期间的带薪休假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。机构、团体、企...
工作一年带薪休假规定是哪些
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职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假: 1、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的; 2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的; 3、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计...
我国的年休假有哪些规定?
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职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假...
年休假规定包括哪些?
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1、年休假,指法律规定的劳动者工作满一定的工作年限后,每年能享有的带薪休假。 2、每个职工具体享受的...
企业职工年休假具体有何规定
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1、企业职工年休假的规定:劳动者累积连续工作12个月以上的,可以依法享受带薪年休假,由用人单位应按劳...
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新婚姻法2020年新规有哪些
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年假最多可以休多少天
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劳动法规定职工从哪一年开始享受年休假?
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1、带薪年假工作年限规定职工连续工作(连续工龄不要求是本单位的连续工作时间)1年以上的,享受带薪年休假。这就意味着,尽管一个职工可能是刚由其它单位进入当前工作单位,但是只要他在其他单位连续工作满1年以...
年休假是带薪休假吗,职工有哪些福利
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年休假是带薪休假,给你安排是福利。《职工带薪年休假条例》第三条:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不...
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劳动法年假规定离职未休年假
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离职时年假没休完按照以下公式折算工资:(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受...
退休职业年金怎么领取
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职工有哪些情形之一的,职工享受带薪年休假,还可以享受当年年假吗
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可以享受。《职工带薪年休假条例》第三条:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条...
职工带薪年休假条例中关于职工带薪年休假的规定主要包括哪些内容?
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根据职工带薪年休假条例,关于职工带薪年休假有如下规定: 第一条为了维护职工休息休假权利,调动职工工作积极性,根据劳动法和公务员法,制定本条例。 第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工...