如果领失业保险金期间住院能否报销
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领失业保险金期间住院能否报销,要按照实际情况来决定。失业人员在领取失业保险期间因病需要就医治疗的,可...
医保卡报销能查到是什么原因住院的吗
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能,只要社保局同意,你的住院信息完全可以被调取出来,包括住院的开始时间,出院时间,花费多少钱,自付多...
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领失业金期间有医保吗
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医保只能住院才能报销吗
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领失业保险金期间住院能否报销
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领失业保险金期间住院能否报销,要按照实际情况来决定。失业人员在领取失业保险期间因病需要就医治疗的,可以向社保局申请领取医疗补助金。失业人员在领取失业保险金期间患病就医的,可以按照规定向社会保险经办机构...
失业金能领多久,具体的规定是什么?
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1、失业前累计缴费满一年不满三年的,领取失业保险金期限最长为六个月。 2、失业前累计缴费满三年不满五...
不住院医保能报销吗,法律上有哪些规定
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不住院医保可以报销。医疗保险分为基本医疗保险和住院保险两种,基本医疗保险需要单位和个人缴纳医保费,住...
不明白,就问一问
领失业金住院医保卡能报,法律的规定是什么,律师怎么看
医保断交了住院还能报销吗
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社保卡住院报销流程
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办理住院时没拿医保卡
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失业金医保卡可以用到领失业金么
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律师解答 领失业金医保卡可以用的。但是,下列人员失业保险基金将不支付其职工医疗保险费:已办理职工医疗保险关系跨统筹地区转移手续的人员;已享受职工医疗保险待遇的协议保留社会保险关系人员;按规定一次性领取...
失业保险满几年可以领取失业保险金,法律的规定是什么
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失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。 “非因本人意...
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离职后多久才能去领失业保险,法律的规定是什么
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劳动者离职后如果符合申领条件的,就能在单位向社保经办机构告知其离职事实后去领失业保险,单位的告知时间...
失业金领取的条件,法律怎么规定的
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领取失业金条件包括已参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;非本人意愿中断就业的...
如何领取失业保险金如何领取,法律是如何规定的
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问题解答:到当地社会保险经办机构提出申请;社会保险经办机构进行初审、复核;审核通过符合条件的人员会发...
离职怎么领取失业保险金
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抑郁症住院医保报销吗
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失业保险金是否有法律规定失业金领取条件
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劳动者领取失业保险金的条件:非因本人意愿中断就业的;失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;已经进行失业登记,并有求职要求的。关于劳动者失业保险金领取条件的问题,还可以点击在线律师咨询,我们帮...
医保卡住院报销是扣除卡里的金额吗
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在参保地医保医院的的住院医疗费,应个人负担的部分,由个人拿钱与医院结算。应医保基金负担的部分,个人不用拿钱,由经办机构与医院结算。住院费用医保卡扣费是一次性扣除的,也就是说住院的时候所花费的钱,在出院...
异地住院医保如何报销?有什么法律规定?
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根据城镇居民医疗保险政策规定,参保人在异地就医须事先到参保地医保经办机构登记,备案(急诊患者在外地发病需及时到医院住院治疗的,在住院后三天内向参保地医保经办机构电话申报备案),其医药费先由个人全额垫付...
试用期离职能够领失业金么,法律是如何规定的
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试用期离职能够领失业金么 劳动者在试用期辞职是不能够领失业金的。《中华人民共和国社会保险法》第四十五...
失业后如何申请失业金,法律的规定是什么
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失业后申请失业金的流程: 1、用人单位为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明; 2、失业人员持终止...
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社保卡如何报销住院费用
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失业保险金是发放到社保卡里吗
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不续签,医保卡钱刷完,能领失业金吗
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1、领取失业金的条件为非本人意愿离职,并且缴纳满一年以上的失业保险。或者有做失业登记有就业需求,同时缴纳满一年以上的失业保险。2、员工合同到期,本人不予续签,那么是属于员工本人意愿,那么是无法享受失业...
不住院医保能报销吗,法律上有哪些规定
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不住院医保可以报销。医疗保险分为基本医疗保险和住院保险两种,基本医疗保险需要单位和个人缴纳医保费,住院保险则由单位缴纳。不住院普通门诊的某些药品和急诊费用也可以报销。...
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失业了用住院能用医保吗
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失业了住院能用医保,但需要满足领取失业保险金的条件,这样领取失业保险金期间由失业保险基金缴纳基本医疗...
厦门医保在外地住院怎么报销
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住院保胎医保报销吗最新的规定是什么
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住院保胎医保不可以报销,其费用是在生育保险里报销的。 参加生育保险的人员在协议医疗服务机构发生的生育医疗费用,符合生育保险药品目录、诊疗项目及医疗服务设施标准的,由生育保险基金支付。...
工伤保险影响失业金领取吗,法律的规定是什么
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法律分析 工伤保险不影响失业金领取。可以领取失业保险金的情况包括: 1.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; 2.非因本人意愿中断就业的; 3.已经进行失业登记,并有求职要求的。...