工伤认定的原则的相关
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认定工伤时需遵守以下基本原则:无责任补偿(无过失补偿)原则、一次性补偿与长期补偿相结合原则、确定伤残...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>工伤鉴定陈旧性骨折的认定原则是什么
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工伤鉴定陈旧性骨折是不能鉴定为工伤,但如果是在陈旧性骨折处发生再次骨折,而且该再次骨折是因工作原因造...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工伤认定标准中的“三工”原则是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
上班途中工伤赔付标准是什么
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询专利侵权认定原则是什么
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询工作中受伤是否是工伤认定中的工伤认定中的其他认定原则是怎么样的
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是,因为工伤的认定原则是在工作时间、工作地点、做与工作有关的事情受到的事故伤害。根据《工伤保险条例》第三章工伤认定第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>工伤认定的标准工伤认定准确系数
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤标准中的三个时段
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用人单位在事发后30天内,受伤者或家属在事发后1年内用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤认定标准中的“三工”原则是什么,律师怎么看
工伤保险费根据什么原则确定费率
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤补助标准是什么
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询商标法原则是什么
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张彤彤律师| 合伙人,11年经验 在线咨询工伤认定标准参看工伤认定原则是什么,工伤保险条例的规定是怎样的
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参看工伤认定原则:根据《工伤保险条例》第三章工伤认定第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定的标准工伤认定中的工伤具体是指哪三项
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《工伤保险条例》第十四条规定了应当认定为工伤的七种情形,其中前三项是主要标准:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤认定标准中的“三工”原则是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怎么认定工伤职工的工资标准
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工伤的工资标准为工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。我国《工伤保险条例》...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤认定是按照什么标准进行的
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1、提交申请:工伤认定工作由参保地劳动保障行政部门办理。 2、是否受理:劳动保障行政部门收到《工伤认...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤认定工伤认定的条件是什么?
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>职业病工伤认定程序是什么
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询认定工伤的流程
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到工伤认定标准中的“三工”原则是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
根据我国法律的规定工伤认定的原则, 工伤认定的原则是什么?
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工伤认定的原则如下,具体自己查看!根据《工伤保险条例》第三章工伤认定第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定原则是什么, 工伤认定程序中的工伤认定的注意事项包括哪些
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工伤的认定原则主要是是否因为工作而造成的伤害。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定原则是怎样的, 工伤认定时应当按照什么原则来认定呢(002)
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工伤认定原则如下根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定期间用工主体标准是什么?
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工伤认定用工主体标准是受伤公民或职业病患者是提起工伤认定的主体。不是所有的公民都能享受此权力。首先,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>上班途中下班摔倒认定工伤是什么标准
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上班摔倒工伤认定标准的规定是上班途中摔倒受伤不能认定为工伤。职工上下班途中受伤认定为工伤或视同工伤,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
隐名股东的认定标准是什么
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询协议离婚中的债务处理原则是什么
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤认定怎么可以确定职工三工原则吗
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确定工伤的三要素是:工作原因,工作时间,工作地点;法律依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定标准是什么,工伤认定标准是什么,认定该工伤需要什么条件
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视同工伤 《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。【前提条件是“工作时间”和“工作场所”是两个必须同时具备的条件,同...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤认定标准中的“三工”原则是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤认定48小时外死亡的认定标准是什么
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工伤认定48小时外死亡的认定标准如下: 1、死者是否在工作时间、工作岗位突发疾病。 2、是否在48小...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>被认定为恶势力的标准是什么
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工伤认定原则是什么, 认定工伤应当认定为工伤的情形之一又是哪些?
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认定工伤的原则之一:在工作时间、工作地点,做与工作有关的事情受到的伤害。根据《工伤保险条例》章工伤认定第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>因工作中不安全原因受伤的工伤认定标准
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如果工人由于不安全因素受伤,有证据证明其符合在工作时间和工作场所内,因工作原因受伤等情形的,应当认定为工伤。职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。用人单位应当自事...
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