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民法典规定没有工作可不可以不支付孩子抚养费

2024-06-22 5人已浏览
  • 张神兵律师

    张神兵律师合伙人

    广东律参律师事务所

    擅长:刑事辩护、民事诉讼

    近期30天 评分:5.0 服务人数:1,219

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专业分析
一、没有工作是否可以不支付孩子的抚育费? 抚育未成年孩子,是父母的法定义务,除了父母中有一方自愿全部负担孩子的抚育费,否则双方都应承担法定义务,没有工作不是父母逃避抚育孩子的理由。没有工作,但是依然有劳动能力,可以寻找工作,继续完成对孩子的抚育义务。 即使如果长期找不到工作,也要用其财物折抵子女抚育费。这个也是有法律依据的:最高人民法院《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第9条规定:“对一方无经济收入或者下落不明的,可用其财物折抵子女抚育费。” 因此,父母离婚,一方抚养孩子,另一方即使没有工作,也要向办法支付孩子的抚育费,要么找工作,要么财物折抵。 二、哪些情况可以减免孩子的抚育费? 子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 考虑到父母的情况确实是无力负担孩子的抚育费,可以考虑减免。司法实践中,常见的可以减免孩子抚育费的情况有: 1、父母双方可以协议子女随一方生活并由抚养方负担子女全部抚育费。父母双方协商,若一方同意负担孩子的大部分或全部费用,另一方可以减免孩子的抚育费。 2、父母中负有支付义务的一方丧失劳动能力或长期生病,没有生活来源,确实无力支付孩子的抚育费,而另一方却有能力负担孩子的大部分费用,一方可以请求减免支付。 3、父母中负有支付义务的一方因犯罪被收监,无力支付孩子的抚养费,可以考虑减免。 法律规定: 《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条 【离婚后子女抚养费的负担】离婚后,子女由一方直接抚养的,另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短,由双方协议;协议不成的,由人民法院判决。 前款规定的协议或者判决,不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
法律依据
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