员工工资拖欠要员工去辞职怎么办
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公司拖欠辞职员工的工资,员工可以采取向劳动行政部门投诉、去找调解组织调解、依法去向劳动争议仲裁委员会...
怎么处理企业拖欠员工工资
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企业拖欠员工的工资的,可以先进行调解,调解不成的,可以投诉。或者申请劳动仲裁。...
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怎么告公司拖欠工资
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办事处拖欠工资怎么办
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员工工资拖欠未签合同工资拖欠怎么办
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可以向当地劳动监察大队投诉。《劳动法》第50条用人单位不得克扣或者无故拖欠工资。用人单位拖欠劳动者劳动报酬的,是违法行为,可以向劳动保障行政部门投诉,即向劳动监察大队投诉。因该案是暑期打工,是学生勤工...
员工被拖欠工资怎样补偿
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根据我国《劳动合同法》规定,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者...
雇主拖欠员工工资需要扣员工的抚养费吗
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用人单位从职工工资中扣除依法裁定的抚养费是人民法院为了保护一方当事人合法权益的强制措施,不是克扣工资...
不明白,就问一问
拖欠工资怎么安抚员工,律师怎么看
工资拖欠赔偿怎么计算
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劳动法工资拖欠怎么办
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厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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拖欠员工工资,被拖欠员工工资,会被判刑吗
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用人单位拖欠员工工资需要承担的责任是清偿和支付赔偿金,是不会被判刑。因为用人单位拖欠工资是劳动争议,是属于民事范畴内的,只需要承担在限期支付或者加付赔偿金的法律责任,负责人并不会因此坐牢。但是如果用人...
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你和公司之间如果没有签订合同的话就去劳动仲裁吧,即便是签了合同也可以去社保中心咨询下的,我们要坚决维护自己的权益啊...
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拖欠员工工资的起诉书怎么写
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劳动欠薪起诉书应该写明:原告与被告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位等相关基础信息;诉讼请求和...
保安工资拖欠找谁
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拖欠工资,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 申请仲裁应当遵守以下规定: 向劳动合同履行地或者...
员工离职后工资拖欠怎么赔偿
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具体的补偿金额要根据劳动者的工资和工作年限确定,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的...
好几个月不发工资拖欠工资怎么办
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工资拖欠一个月怎么赔偿
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公司拖欠员工工资怎样办,公司拖欠员工工资怎样解决
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劳动法第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上...
该怎么处理员工拖欠工资
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一、在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是...
公安局拖欠员工工资能报案吗
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1,根据我国《劳动法》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不支付...
教育机构拖欠员工工资怎么办
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时间一月满未发工资的属于拖欠工资,你可以举报。 1、向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线12333。 ...
破产企业拖欠工资员工怎么办
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公司破产后,所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本...
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工资拖欠超过2年怎么办
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拖欠农民工工资我们应该怎么办
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员工长期拖欠工资怎样办,拖欠工资怎样处理
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无故拖欠工资,是指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因下的拖欠员工的工资的行为,超过《省工资支付规定》的期限,延期支付或者未足额支付劳动者工资的行为。无故拖欠工资是不合法的,如果双方有合同,被拖欠方可...
六安XX至信9月份拖欠员工工资怎么办
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用人单位应当按月足额支付工资。否则,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工...
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疫情期间拖欠员工工资怎么办
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直接与用人单位协商,要求支付拖欠的工资;协商不成,可以到当地劳动监察大队投诉;如果投诉未果,可以向用...
包工头拖欠工资该谁管
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拖欠员工工资.员工可以吗
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可以辞职,你可以先和对方协商,协商不成走法律途径!希望我的解答对你有所帮助,敬请采纳!建议您考虑委托律师提供专业的法律帮助,便于避免您的法律风险和经济损失,以此来最大限度的维护您的合法权益。如有疑问或...
拖欠员工工资了园林绿化公司拖欠工资怎么解决?
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单位拖欠员工工资,一般情况下员工都需要和单位进行协商,要求单位按时支付工资,在协商不一致的情况下可向当地劳动监察大队进行投诉调解,如果调解无效,那么员工可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁索赔。并且可以...