单位办退休一般提前多久办

2023-06-04 4人已浏览

吴莉律师专职律师

广东天穗律师事务所

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专业分析

办退休需提前一个月的时间。一般是达到正常退休年龄的当月办理，下月开始发放养老金。凡工作年限满30年，或男年满53周岁、女年满48周岁、女性工人45周岁，且工作年限满20年的，经本人申请，按人事管理权限报市有关部门批准后，允许提前退休。关于工作人员退休主要有以下规定条件： 1、社会养老保险缴费满15年以上。 2、退休年龄：普通工作人员，男60岁；女干部55岁；女工人50岁；省部级工作人员，65岁；国家级工作人员，70岁；女性具有高级专业技术职务，副处级以上干部，延迟至60岁；本人申请，仍然可以55岁退休；企事业单位管理岗位、专业技术岗位女性工作人员，按照女干部退休年龄执行。办理退休需呈报材料： 1、职工档案； 2、职工养老保险手册； 3、二代身份证原件； 4、企业职工退休核准表； 5、社会保险缴费发票。综上所述，如果需要办理退休手续，这个时候应该在退休年龄快要到达的前一个月前办理的办理的地点为当地的社会保险部门，只有在办理之后才可以领取到养老金。

法律依据

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。《中华人民共和国劳动法》第七十三条劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：（一）退休；（二）患病、负伤；（三）因工伤残或者患职业病；（四）失业；（五）生育。劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。

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