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学生遭遇老板欠薪怎么处理

2022-04-14 590人已浏览

张神兵律师合伙人

广东律参律师事务所

擅长：刑事辩护、民事诉讼

近期30天评分：5.0 服务人数：1,238
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专业分析

学生遭遇老板欠薪处理如下：学生利用业余时间勤工俭学，不视为就业，不建立劳动关系，不得签订劳动合同，因此，在没有签订劳动合同的情况下，很难确定双方是劳动关系，因此不受劳动法的调整，拖欠工资引起的纠纷属于劳务纠纷，劳动仲裁不予受理，协商解决不了，收集对方工作的证据，比如合同，如工资单、工作服、工作证、工作照片、上下班打卡记录等。如果在取证中使用手机录音或微信，建议使用实名制手机向人民法院提起诉讼。

法律依据

《中华人民共和国民事诉讼法》
第三条人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼，适用本法的规定。
第二百一十四条债权人请求债务人给付金钱、有价证券，符合下列条件的，可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令：（一）债权人与债务人没有其他债务纠纷的；（二）支付令能够送达债务人的。申请书应当写明请求给付金钱或者有价证券的数量和所根据的事实、证据。

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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