单位失误造成工资损失如何赔偿
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工作失误造成单位损失用人单位可以扣发工资。根据法律规定,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,可...
合伙人因失误造成损失谁赔
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普通合伙人在执行合伙事务时,因故意或者重大过失给合伙企业造成债务的,先由合伙企业财产对外承担责任。承...
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无因管理造成损失需要赔偿吗
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个人过失造成的工伤怎样赔偿
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施工失误造成损失应该赔偿吗?
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施工造成失误造成损失应该赔偿。赔偿按照谁过错谁担责的原则来赔偿,如果是因发包方不按约定提供施工材料、技术资料,不按时支付工程款项造成的,则由发包方赔偿。...
员工失误造成损失如何处理
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员工因过失造成公司损失的应当适当赔偿。根据劳动部《工资支付暂行规定》第十六条规定,员工因为过失造成公...
员工的工作失误对公司造成的损失是否应该承担
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根据我国劳动法律法规的规定,劳动者因为工作失误给公司造成损失,应当承担赔偿责任。...
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施工失误造成损失应该赔偿吗,律师怎么看
承担赔偿损失构成要件
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工伤赔偿能要求精神损失赔偿吗
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解除合同赔偿损失吗
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施工失误造成损失该如何赔偿
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一般来说,谁的过错,谁的责任。职务行为造成的损失,首先由单位承担,工作失误由用人单位按公司章程处理。...
工作失误造成的损失应该如何赔偿
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1、根据我国劳动法律法规的规定,劳动者因为工作失误给公司造成损失,应当承担赔偿责任;2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济...
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邮件延误造成的损失可以赔偿吗?
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因为快递邮件延误造成的损失可以赔偿。作为快递行业,应及时履行自身义务,发现物件丢失、漏发的情况应及时...
因工作失误造成国有资产损失
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因工作失误造成国有资质流失的,可能会构成徇私舞弊低价折股、出售国有资产罪,如果损失特别重大的,处三年...
装修工人老板给业主施工造成了损失该谁赔偿
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过失导致损害的,属于民事侵权责任,由装修公司或包工头承担赔偿责任。...
未成年精神损失费赔偿标准
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交通事故造成的工伤应该怎么赔偿
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工作失误造成损失,应如何赔偿?
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1、根据我国劳动法律法规的规定,劳动者因为工作失误给公司造成损失,应当承担赔偿责任;2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济...
工作失误造成损失该如何赔偿
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1、根据我国劳动法律法规的规定,劳动者因为工作失误给公司造成损失,应当承担赔偿责任;2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济...
工作失误造成的损失应该怎样赔偿呢?
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1、根据我国劳动法律法规的规定,劳动者因为工作失误给公司造成损失,应当承担赔偿责任;2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济...
造成合同无效的损失应该如何赔偿?
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合同无效的损失赔偿要注意: 1、正确界定损失与缔约过错之间是否存在因果关系,无因果关系不应判定过错方...
员工如何赔偿造成的损失?
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可以按照双方约定并结合实际损失大小要求劳动者进行赔偿生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规...
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车祸有精神损失赔偿吗
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无效合同造成损失如何承担
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因工作失误造成的损失是否应该赔偿
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这种情况,你多产生的交通费、住宿费等实际损失,要求赔偿应该问题不大。 如果公司开除产生的损失,要求赔偿,我觉得会特殊些。因为还涉及到公司的开除是否有足够的法律依据,比如你介绍的情况,对你而言,属于意外...
工作失误造成的损失赔偿
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1、劳动者在工作中因故意或者重大过失给用人单位造成损失的,应当按照劳动合同的约定赔偿用人单位所遭受的损失。劳动者因一般工作失误而造成损失的,不对用人单位承担赔偿责任。 2、重大过失,是指在正常情况下责...
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未对被施工队造成损失的赔偿怎么写
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施工队可以要求项目部承担因违约造成的损害赔偿,可以与项目部进行协商,若无法协商可以向法院提起诉讼。...
精神损失费赔偿标准
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员工造成损失应该赔偿吗
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1、单位无权苛扣工资,但如果因为劳动者的原因给公司造成损失的情况下,单位有权要求赔偿; 2、法律依据: 1)《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。 2)《工资支付暂行规定》第十六条因...
个人工作失误造成的损失应该如何赔偿
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1、根据我国劳动法律法规的规定,劳动者因为工作失误给公司造成损失,应当承担赔偿责任;2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济...