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被仲裁对公司有影响吗

2024-05-06 2人已浏览
  • 张丽丽律师

    张丽丽律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,136

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专业分析
仲裁措施对于企业所产生的影响无疑是深远的。具体而言：作为争议双方之一的企业，需严格遵守相关法律法规的要求，积极参预由劳动争议仲裁委员会主持行之的仲裁活动，并尽速按时履行生效的调解书及裁决书所载明的义务。若企业违反仲裁裁决，则另一方有权向法院提出强制执行申请。此举不仅将使企业面临支付额外费用（例如经济补偿金、赔偿金或双倍工资等）的压力，更可能对其商业声誉及经营发展造成负面影响。败诉的裁判文书将会公诸于众，例如在天眼查、企查查等知名平台上均可查阅到企业的劳动争议历史记录。这不仅会影响劳动者对企业的信任度，甚至可能对企业与其他公司间的合作关系及商业活动带来不利影响。在特定情形下，如企业计划上市，证监会亦会对企业的劳动争议状况进行全面评估。倘若某位员工率先发起劳动仲裁并获得胜利，这极有可能激发其他员工纷纷效仿，进而引发大规模的集体仲裁事件。总的来说，仲裁措施对企业的影响涵盖了经济成本增加、商业信誉受损、法律风险加剧以及可能对企业的经营及未来发展产生深远影响等多个方面。
法律依据
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