公司不给辞职,压一个月工资不给
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劳动者可以通过快递的形式给公司邮寄一份辞职书,保留好快递详情单以及复印一份辞职书,辞职到期以后; 要...
辞职公司不批怎么办怕走了工资不给
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可以提前30日告知,30日满后可以直接走人。如拖欠工资可以提起劳动仲裁。...
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辞职不干了工资不给了怎么办
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离职不给结清工资怎么办
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不给辞职书,辞职还不结清工资
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劳动者有依法辞职的权利,用人单位有义务与职工办好相关的离职手续。劳动者依法离职,用人单位不发工资,是非法拖欠劳动者工资的违法行为。劳动双方协商不能达成一致的,劳动者可以向劳动监察部门进行投诉,也可以到...
公司辞职后工资会立马结吗
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公司辞职后工资并不会立马结,需要给予一定的期限,一般是在办理完工作交接之后。法律规定,用人单位依照本...
公司欠工资不给怎么办,拖欠工资可以辞职吗
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公司欠工资不给,劳动者可以通过与公司协商、向劳动行政部门投诉、向人民法院请求支付令等方法讨要工资。拖...
不明白,就问一问
公司辞职不给结工资,律师怎么看
辞职后举报公司不交社保
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辞职后老板不发工资怎么办
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进入公司上班后不给工资怎么办
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厂里辞职,公司给我结算工资吗
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劳动者辞职,用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。 如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是...
拖欠工资被辞职公司不给?
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建议固定好证据劳动仲裁;可以要拖欠工资,经济补偿金等...
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辞退公司给工资吗
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被公司辞退,用人单位应该支付劳动者工资。违法辞退的,应该以经济补偿为标准两倍支付赔偿金,合法解除除过...
公司不发工资,员工辞职需要辞退吗
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需要看个人意愿,公司违法,可以解除劳动合同并索要工资,也可以辞职,可以单位拖欠工资为由要求解除劳动关...
辞职时公司一定要结清工资么?
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离职前工资要结清。在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),...
擅自离职公司不发放工资合法吗
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被公司辞退补偿几个月的工资
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辞职不批强制离职公司不给工资
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合同到期辞职不发工资时,劳动者可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会进行监督检查,并责令纠正;如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁。 《工资支付暂行条例》第九条规定,劳动关系双方依法解除...
辞职老板工资不给结清
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可以向当地劳动行政部门举报投诉,根据相关法律规定,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资...
申请离职公司不给打工资不给给结工资咋办
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你想辞职,只需提前30天(试用期内提前3天)以书面形式向用人单位递交辞职的通知,不需要用人单位批准。你只需要并保留书面通知到单位的证据。否则单位会说你没有交过辞职报告是自动离职,为不支付工资找到借口。...
试用期没有提出书面辞职公司不给工资
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1.先和单位协商,提出支付你工资的要求;2.协商不成,不要拖,马上去单位所在地的劳动局投诉并要求劳动...
工厂辞职不给辞职单
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工厂不给辞职单让员工辞工属于违法行为的,可以向当地劳动监察大队投诉。...
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公司监事可以辞职吗
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离职公司不给退股权怎么办
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辞职后公司应该怎样给我结算工资
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1、劳动者在离职时候,需要提出离职申请,然后办理离职手续,公司进行转移社保关系,结清工资报酬。 2、离开公司之后,一般来说用人单位是有一个固定的发工资时间,如果还没到发工资的日期就想离职的,按用人单位...
辞职公司不批自离有不给工资么
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你以前递交的辞职报告的原件或者复印件,上面的日期要清楚. 2.到当地的劳动部门去申请劳动仲裁(或打12333投宿你们酒店)他们可以在收到申请的60天之内给你做出裁决,对裁决不服的可以在可以自收到仲裁裁...
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公司辞退的工资现结
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按规定应该在工作交接时一并算清,但一般单位都是在次月发工资时才会给结清。...
公司拖欠工资离职有赔偿吗
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公司辞退职工工资如何结算?
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工资应及时结算,无法协商的,可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。那么,工作到什么时候,工资应该支付到什么时候呢?例如,从9月1日到20日,实际上工作15天的话,9月的工资计算公式是月薪÷21、75×1...
给公司说了辞职。没交辞职书。工资给发吗
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针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬,不得和克扣,对于以上情况,劳动...