工伤事故的赔偿主体有什么规定
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根据《工伤保险条例》规定,工亡事故中的赔偿主体是社会保险机构,由工伤保险基金支付。用人单位没有参加工...
2023工伤赔偿的具体有哪些,有营养费吗?
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工伤赔偿项目包括医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、交通食宿费、劳动能力鉴定费、残疾辅助...
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签订交通事故的赔偿协议应注意哪些
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八级工伤具体能获赔哪些项目
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关于故意伤害民事赔偿的具体法律规定有哪些
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(一)医疗费 医药治疗费的赔偿,一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。 (二)误工费 受害人有固定收入的,误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。受害人无固...
退一赔三的具体规定,具体规定有哪些
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退一赔三规定是在《消费者权益保护法》第五十五条第一款中,经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照...
“忠诚协议”的效力如,具体规定有哪些
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“忠诚协议”只有符合下列条件就是有效的:行为人具有相应的民事行为能力;行为人意思表示真实;忠诚协议的...
不明白,就问一问
工伤事故赔偿协议有哪些具体的规定的吗?,律师怎么看
工伤九级有哪些赔偿
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员工工伤公司有哪些赔偿
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交通事故工伤赔偿中有误工费吗
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工伤骨折未残疾怎么协议赔偿具体规定是哪些?
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确定具体工伤伤残等级才能确定相应的赔偿标准。具体赔偿规定可查看工伤保险条例第五章 工伤处理: 1.申请工伤认定:参保地(未参保:用人单位所在地)人力资源和社会保障局 2.申请劳动能力鉴定:市劳动能力鉴...
工伤赔偿协议书怎么写? 有具体的范文吗?
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甲方(用人单位):乙方(工人):,男,岁,身份证号:乙方于年月日在吉利区施工工地施工时不慎发生伤害事故,左手腕骨骨裂。事后,甲方立即将乙方送往医院抢治,经治疗后复查,现无大碍,为妥善解决乙方受伤事宜,...
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工伤如何索赔,具体规定有哪些
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职工发生索赔的流程如下: 1、先与用人单位协商确定赔偿的相关项目以及费用; 2、无法协商的,提出工伤...
不履行协议的后果,具体规定有哪些
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如果是自始履行不能的有效合同,债务人均应承担违约责任,但应免除债务人的实际履行责任;如果是因可归责于...
颈椎骨折工伤的具体赔偿有哪些
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颈椎骨折工伤的具体赔偿如下: 1、21个月工资的一次性伤残补贴; 2、保留劳动关系,退出劳动岗位; ...
医疗事故有哪些赔偿
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故意伤害罪赔偿协议怎么写
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工伤赔偿可以继承吗?工伤赔偿具体有哪些赔偿的?
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根据最高人民法院《关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》,死亡赔偿金的性质是精神损害抚慰金,对死者亲属的精神抚慰,不是赔偿给死者的,故不属于遗产,不被继承。...
宁德交通事故工伤赔偿有具体的吗?
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工伤保险赔偿标准如下: 1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费; 3、根据...
交通事故工伤赔偿是怎么具体规定的
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1.交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费,已由伤亡职工或者亲属领取的,工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。 2.但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保...
2023工伤赔偿项目有哪些具体的呢?
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工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况: 1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食...
工伤的认定鉴定赔偿的具体内容是哪些?
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1、从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时指定的工作的,在紧急情况下,虽未经本单位负责人指定,...
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商标权的内容具体有哪些
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工地受伤了都有哪些赔偿
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工伤的赔偿多少钱?具体法律有哪些规定?
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做工伤认定一般需要工伤伤残鉴定费用350元,申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交《工伤认定决定书》原件和复印件;有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等...
中山市工伤赔偿的具体规定是哪些?
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工伤赔偿项目含:医疗费、停工留薪期工资、住院期间护理费和伙食补助费(前提:住院)、交通费和食宿费(前提:筹地区以外就医)、生活护理费(前提:构成生活自理障碍等级)、辅助器具费(前提:经鉴定确实需要安装...
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出了工伤事故怎么办,具体规定有哪些
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职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申...
工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些
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发生交通事故且有人受伤时的具体赔偿规定有哪些
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1、受伤未致残的 如果因交通事故受伤但还未达到致残的程度,那么伤者可以索赔的项目有7项医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费以及必要的营养费; 2、因伤致残的 因交通事故致残,除第一条...
2022年工伤事故死亡赔偿协议书的规定
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工伤调解协议书甲方:乙方:身份证号码:乙方是甲方的员工,于年月日在工作期间发生受伤事故,后经**市劳动和社会保障局认定为工伤,经**市劳动能力鉴定委员会鉴定为级伤残。现乙方与甲方就补偿其受伤事宜,经协...