2020年最新产假标准计算公式
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2020年产假标准:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;怀孕未满4个月流产的,享受15...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>年休假工资计算公式及依据
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职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对年假未休补偿标准计算公式,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年休假怎么计算
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询退休死亡补助金赔偿标准2021年
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询年假补偿标准,工龄未休,年假未休,怎么算
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根据我国法律规定,年假是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的一定期间的带薪连续休假。用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工...
北京在线咨询顾问团咨询我>>离职未休年假的补偿标准是什么?
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职工离职时未休年假的补偿标准:按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数,并按300%的标准来付。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>年休未休补贴标准
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1、年休假期间,享受正常的工资待遇。 2、用人单位未安排年休假,经职工同意的,可享受每天三倍工资的待...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
年假未休补偿标准计算公式,律师怎么看
辞退员工补偿标准2021怎么算
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董安娜律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询公司裁员补偿标准是什么
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询未成年抢劫量刑怎么计算
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尹鸣鹤律师| 专职律师,1年经验 在线咨询离职时未休年假的补偿标准是什么,如何计算未休年休假工资的工资?
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用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬,但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。 职...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>2017年未休年假的补偿标准
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而对于放弃年休假后的补偿问题,该办法第十条亦有明确规定:“用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对年假未休补偿标准计算公式,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司裁员年假未休有补偿吗
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公司裁员未休年假会作为工作报酬进行发放。根据相关法律规定,公司裁员的补偿金额,按照在本单位工作的年限...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>未休年休假补偿几倍工资
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年休假未休公司应补偿三倍工资。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排...
刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>年假不休补偿的日工资怎么计算
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年假不休补偿的日工资计算标准:应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的百分之三百支...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>资产负债率计算公式是什么
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询经济补偿金金额如何计算
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到年假未休补偿标准计算公式,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
未休年假补偿计算方法有哪些
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未休年假补偿计算方法如下:1、用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬;2、用人...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>退休补偿“倒挂”计算公式
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一、土地补偿计算公式 1.土地补偿费被征地亩数×年产值×补偿倍数 2.安置补助费需要安置的人数×年产值×补偿倍数需要安置的人数被征地数÷征地前人均分配耕地数 二、青苗补偿费计算公式 青苗补偿费是指农作...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>如何计算未休年带薪年休假补偿的日工资?
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在计算未休年休工资报酬的日工资收入时,包括企业职工的住房补贴。按照《企业职工带薪年休假实施办法》的规定,职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假。《企业职工带薪年休假实施办法》第十一条计算未休年休...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>员工未休年假公司工资如何计算
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在我国劳动者未休年假公司工资应当按照该职工日工资收入的300%计算年休假工资报酬。《职工带薪年休假条...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司放假加班补偿标准按什么计算?
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我国公民有劳动的权利,也有休息的权利,要保障劳动者日常、休息日以及法定节假日得到合理的休息,在上述时...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
退休金如何计算
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验在线咨询公租房拆迁补偿标准是怎样的
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杨强律师| 律所主任,14年经验在线咨询工资按未休年假的标准计算的吗
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单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>休年假未休定向赔偿金咋计算
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用人单位安排了休假,职工补休的,只是支付正常上班期间的工资,没有补偿。 1.年假一般是按照下列标准来计算的: 2.职工的工作时间累计一到十年的,年休假有5天; 3.累计工作时间满10年不满20年的,年...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到年假未休补偿标准计算公式,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
安置补助费计算公式安置补助费的计算标准
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安置补助费的计算是以补偿低限扣除被拆迁房屋的补偿款。拆迁安置补助费包括房屋基地补偿费、房屋补偿费及装...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>著作权侵权赔偿的几种计算方式
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刘明律师| 律所主任,14年经验在线咨询如何计算未休假补贴
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计算未休工资报酬的日工资收入按照职工本人的月工资除以月计薪天数(21.75天)进行折算。用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>未休年假期间如何计算未休年假工资,补偿的包含法定节假日吗
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《企业职工带薪年休假实施办法》第十条规定,用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报...
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