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工伤鉴定事项有哪些

2024-04-29 5人已浏览
  • 章法律师

    章法律师律所主任

    广东律参律师事务所

    擅长:民事诉讼、房产纠纷

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专业分析
在职工工伤鉴定过程中,通常涵盖以下方面的评估内容:首先,对劳动者身体部位缺失或功能严重丧失的状况进行审查; 判断劳动者是否存在针对特定疾病的特别医疗依赖关系;再者,评估劳动者在日常生活中的自理行为障碍程度;最后,参考由国家权威部门制定颁布的《职工工伤与职业病致残等级》法规,以确定劳动者是否已失去其大部分或全部的劳动能力等。具体而言,该法规第五章第一节第一条规定了器官缺失或功能完全丧失,其他器官无法替代补偿,存在特殊医疗依赖,或者完全或大部分或部分生活自理行为障碍的情况。而第二条则明确指出,凡是符合上述条件之一的劳动者,均可被认定为工伤一级。 该法规还详细列举了工伤一级的具体情形,如极重度智能损伤、四肢瘫痪导致肌力低于三级或三肢瘫痪导致肌力低于二级、重度非肢体瘫痪导致运动障碍等。同样地,第五章第十节第一条规定了器官部分缺损,形态异常,没有功能障碍,不需要医疗依赖或者只需要一般的医疗依赖,并且没有生活自理行为障碍的情况。而第二条则进一步明确,凡是符合上述条件之一的劳动者,均可被认定为工伤十级。
法律依据
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