叔叔受到了工伤,做了工伤伤残鉴定后怎么办呢?
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员工受工伤后伤残鉴定的时间规定为: 1、《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法...
工伤鉴定要带哪些,在受了工伤后就要去做鉴定了
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到公司所在地的劳动局,带好劳动合同原件及复印件,病历资料原件及复印件,填写工伤认定申请书,身份证复印...
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工伤认定没有伤残鉴定吗
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工伤做伤残鉴定需要准备哪些材料
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姐受了工伤了之后鉴定了工伤伤残,工伤伤残等级鉴定有作假的吗
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司法鉴定是指在诉讼活动中鉴定人运用科学技术或者专门知识对诉讼涉及的专门性问题进行鉴别和判断并提供鉴定意见的活动。或者说,司法鉴定是指在诉讼过程中,对案件中的专门性问题,由司法机关或当事人委托法定鉴定单...
受伤之后伤残鉴定什么时候做
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1、受伤需要做伤残鉴定的,用人单位应自事故发生之日起三十日内,向劳动行政部门提出工伤认定申请。 2、...
在工厂工伤了之后,工伤鉴定一定要做吗
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依据《工伤保险条例》规定:对于上下班路上发生交通事故。被交警认定本人全责的,不能认定为工伤事故,所以...
不明白,就问一问
受了工伤之后做工伤鉴定就是评伤残吗,律师怎么看
工伤骨折怎么鉴定伤残等级
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工伤鉴定十级伤残能赔多少钱
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哪里可以做伤残鉴定
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误工伤做了伤残鉴定还能评残吗
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存在伤残的,可以申请劳动能力鉴定。r《工伤保险条例》r第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。...
工作过程中受伤,工伤当时没做伤残鉴定,之后做有效吗
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根据《工伤保险条例》第二十一条规定:职工工伤经治疗伤情相对稳定,用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。 在受伤后一年内申请工伤认定,同时申请劳动能力鉴定,以鉴定为准依...
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做了伤残鉴定后就没有误工费了吗
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申请工伤伤残属于人身损害赔偿案件中的说法鉴定,可以要求误工费;而属于工伤案件中的劳动能力鉴定,不存在...
工人受伤后,在受伤到伤残鉴定之间工资待遇
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工伤保险赔偿标准如下: 1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、工伤职工已...
评残之后还享受工伤待遇吗
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工伤工人能够享受的工伤待遇如下:工伤工人能够享受的工伤待遇主要包括医疗待遇、伤残辅助器具费、停薪留职...
做工伤鉴定需要多少钱
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出了交通事故伤残鉴定怎么做
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交通事故受伤几天之后,就可以做伤残鉴定了吗
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交通事故受伤几天后能做伤残鉴定,交通事故的当事人因交通事故受伤致残并需要进行伤残鉴定的,必须在治疗终结后15日内即应以事故直接所致的损伤或确因损伤所致的并发症治疗终结后15日内,由受伤的当事人先向公安...
受了工伤,做完职工伤残鉴定后,工资还发吗
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1、因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,工资还会继续发放。 2、《工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇...
工伤没做鉴定伤残就可以过了吗
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工伤认定是伤残等级鉴定的前置程序,因此,不能直接申请伤残鉴定!上说到公司领导愿意赔偿,如果真这样,也行,让他们按工伤保险相关规定赔偿,你方也可以自己去申请伤残等级鉴定,让公司按伤残等级结果,参照工伤保...
做伤残鉴定之前用不用工伤鉴定?
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做伤残鉴定之前用工伤鉴定。如果能够认定为工伤的情况之下,认为自己的伤害是非常严重的,那么是需要进行工...
工伤评鉴定与伤残鉴定之间的区别是哪些
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1,工伤的伤残鉴定是社保部门委托制定的医院的做出的劳动能力的鉴定,是代表国家的,相对来说是很权威的,...
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车祸几个月做伤残鉴定
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交通事故后多久可以做伤残鉴定
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员工受伤之后打算申请工伤,伤残鉴定是哪些部门做
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工伤劳动能力鉴定机构法定,初次鉴定由设区的市级劳动能力鉴定委员会负责,再次鉴定由所在省、直辖市、自治区劳动能力鉴定委员会负责,省级劳动能力鉴定结论是最终结论。 《工伤保险条例》 第二十三条劳动能力鉴定...
就是我左指尖受工伤了,能评伤残吗
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1、建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,如果单位未按规定提出工伤认定申请的,劳动者自己也可以在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹...
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做了伤残鉴定是不是等于做了工伤鉴定啊
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伤残等级鉴定,是劳动鉴定委员会在劳动能力鉴定技术小组认为工伤职工丧失劳动能力,需要评残的基础上,依据...
工伤1—10级伤残鉴定标准赔偿多少钱
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受了工伤之后何X做工伤等级评定是最合适的
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劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)是必须治愈出院并且已经取得工伤认定书才可以申请,时限也是有规定的:如果是治愈出院前做出工伤认定的,必须在治愈出院后1个月内申请,如果是治愈出院后做出工伤认定的,必须在做出工...
员工出了意外受了工伤,工伤做伤残鉴定赔偿吗?
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七-十级伤残赔偿项目及数额 1、医疗费:凭单据据实结算。 2、误工费(停工留薪期待遇):职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由原单位按月支付...