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单位诈骗员工被判多久

2022-10-21 269人已浏览
  • 王春妮律师

    王春妮律师高级合伙人

    广西超仁律师事务所

    擅长：刑事辩护、合同纠纷、公司法、民事诉讼、文书撰写

    近期30天 评分：5.0 服务人数：7

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专业分析
公司诈骗员工会被判多久，需要根据情节进行确定。分别是： （1）公司诈骗，员工有证据可以证明与诈骗活动无关的，就不构成犯罪； （2）公司诈骗，员工知情并积极参与的，按照诈骗罪的从犯论处，可以减轻处罚。诈骗数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。 诈骗罪的构成要件是什么 1、客体要件，诈骗罪侵犯的客体是公私财物所有权。诈骗罪侵犯的对象，仅限于国家、集体或个人的财物，而不是骗取其他非法利益。有些犯罪活动，虽然也使用某些欺骗手段，甚至也追求某些非法经济利益，但因其侵犯的客体不是或者不限于公私财产所有权。所以，不构成诈骗罪。例如：拐卖妇女、儿童的，属于侵犯人身权利罪； 2、客观要件，诈骗罪往客观上表现为使用欺诈方法骗取数额较大的公私财物； 3、主体要件，诈骗罪主体是一般主体，凡达到法定刑事责任年龄、具有刑事责任能力的自然人均能构成诈骗罪； 4、主观要件，诈骗罪在主观方面表现为直接故意，并且具有非法占有公私财物的目的。在不同的犯罪情节下，对诈骗罪的犯罪分子处罚不同，也就意味着犯罪分子具体的坐牢时间不同。最高的时候是无期徒刑。
法律依据
《中华人民共和国治安管理处罚法》
第四十九条  盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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