工作单位的上班人员发生意外怎么赔偿
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员工在上班期间受伤,可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,根据工伤等级要求其赔偿,如医药费、停工留薪...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>员工上班期间意外受伤单位如何赔偿
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一、员工上班期间意外受伤单位如何赔偿 1、员工上班期间意外受伤单位赔偿标准如下: (1)医疗费:按照...
罗仰侠律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对2022年,上班期间员工发生意外,该谁赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
上班期间突发疾病死亡怎么赔偿
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俞城峰律师|联合创始人,13年经验在线咨询员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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颜惠律师|团队负责人,6年经验在线咨询想问职工上班期间发生意外属谁来负责
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一般是由公司负担,受害者有权要求公司按照工伤保险待遇项目和标准支付费用,享受工伤待遇。 另外,即使公司虽没给伤者办理工伤保险,但还是可以申请工伤的。在上班期间发生意外公司应该按照《工伤保险条例》规定的...
河南在线咨询顾问团咨询我>>上班期间外包人员意外受伤工伤责任谁负?
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外包发生工伤,由工伤职工所在用人单位负责。用人单位依法缴纳工伤保险费的,和工伤保险基金分别支付工伤赔...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>2022年,意外电线引发的火灾谁赔偿
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电线的产权人或管理使用人为赔偿责任主体。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2022年,上班期间员工发生意外,该谁赔偿,律师怎么看
员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,20年经验 在线咨询雇员被外来车辆撞伤谁赔偿
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李龙龙律师| ,9年经验 在线咨询工人在上班期间发生意外事故,是否应该得到工伤赔偿
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第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>员工在工作时间突发脑溢血,上班期间发生意外,公司该如何处理员工
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当作工伤处理。工伤保险条例第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;...
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2022年上班期间受了工伤有哪些赔偿。
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主要有医疗费、住院伙食补助费、交通费、“三金”等,具体情况可以聘请律师维权...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>上班时间遇上员工意外脑出血怎么赔偿
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在岗位上脑出血属于工作原因的,可以获得工伤赔偿。在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>孕妇上班路上发生意外谁负责
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有前提条件,即在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询上班时间死亡如何赔偿标准
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到2022年,上班期间员工发生意外,该谁赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
从工地下班回家路上发生意外该找谁索赔
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职工上下班途中发生交通事故,且不是本人主要责任的,可以认定工伤,达到伤残的,参加工伤保险的,工伤保险给予赔偿,没有参加工伤保险的,单位承担。发生意外,不属于认定工伤的范围。第十四条职工有下列情形之一的...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>上下班途中发生交通意外赔偿应该谁来负责?
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根据《劳动法》规定,劳动者在上下班途中受到机动车伤害的,应属于工伤范围。如果你的亲戚不是受到机动车的伤害,那么他受损害的事实不能认定为工伤。而如果你亲戚是受到机动车伤害的,那么根据《工伤保险条例》规定...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>员工上班时间私自外出,发生意外,是否属于工伤?
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《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>农民工在副食厂打工,上班期间发生意外,该怎么办
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你所说的情况已构成工伤,建议你申请工伤认定以获取工伤赔偿。如需帮助,可与我联系。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>2022年,在旅游发生意外后,有误工费赔偿吗?
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受伤严重的话,有误工费...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师| ,8年经验在线咨询上班时间被撞伤,上班期间发生意外能认定工伤吗?
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仔细阅读以下条款你就明白了。 工伤保险条例:第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>厂里员工上班期间私自外出在厂外面发生
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1、赔偿项目有:医疗费、误工费、护理费、营养费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、被扶养人生活费、精神损害抚慰金。2、赔多少要结合《交通事故责任认定书》、《伤残鉴定书》当事人是以城镇户口还是以农村户口计算、...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2022年,上班期间员工发生意外,该谁赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工在上班期间意外腿骨折工伤如何赔偿多少钱
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符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T“5.9九级”“23)四肢长管状骨骨折内...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工发生意外后发生工伤如何赔偿?
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按照《工伤保险条例》规定,申请工伤认定、评定伤残等级,按条例规定的工伤赔偿标准全部由企业支付。 依据是《工伤保险条例》第六十二条第二款: 依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>上班3天意外发生工伤能赔偿多少
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申请工伤认定和劳动能力鉴定,按鉴定结论索赔。 劳动者遭受工伤事故伤害,应当先向人社局申请工伤认定,所在单位应当在事故发生的30内申请。工会、工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。申请工伤认定应当提...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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