私人小店员工受了工伤老板没赔偿能力要如何办呢?
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属于工伤的,且加入了工伤保险的,有政府出钱;没有加入工伤保险的,是有雇佣单位负责。老板没钱赔偿的话,...
工人老板受伤能得到赔偿么?
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如果用人单位参加了工伤保险,当职工遭到工伤,经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定的,可以从工...
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给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?
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工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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老板能力有现工人受伤怎么赔偿
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工人受伤老板赔偿内容: 1、如果用人单位参加了工伤保险的,工伤可以从工伤保险基金中支付。 2、用人单位还需要支付工伤的职工一定的补偿金:工伤住院伙食补助、外地就医交通费及食宿费,停工留薪期工资、伤残津...
工人受伤严重老板可以力有现怎么进行赔偿
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工人受伤老板赔偿内容: 1、如果用人单位参加了工伤保险的,工伤可以从工伤保险基金中支付。 2、用人单...
我是工人受伤了想找老板赔偿没有等级的工伤如何赔
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工伤赔偿项目包括: (一)治(医)疗费。 (二)住院伙食补助费。 (三)外地就医交通费、食宿费。 (...
不明白,就问一问
工人受伤了老板没有能力赔偿怎么办,律师怎么看
工地受伤了都有哪些赔偿
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工伤后老板不管怎么办
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给别人做事受伤了怎么赔偿
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工伤老板没赔偿能力
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1、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。 2、如果单位有交社保,则大部...
私人小店员工受了工伤老板没赔偿能力要如何办呢?
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属于工伤的,且加入了工伤保险的,有政府出钱;没有加入工伤保险的,是有雇佣单位负责。老板没钱赔偿的话,只要他有财产可供执行,就可变卖其财产进行赔偿。...
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怎么办工人受伤没赔钱老板投诉了还不给工资
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工地干活受伤可以要求工伤赔偿,如果公司投保了工伤保险,则由工伤保险支付,如果公司没有投保,则可以和公...
工伤赔偿老板没有如何办
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1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请...
工伤赔偿老板不赔怎么办,工伤事故老板不赔偿怎么办
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根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》第 一、二条之相关规定,就临时工上班受工伤老板不赔偿怎么办,你...
两个人打架一个受伤了怎么赔偿
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债务人没有能力还钱怎么办
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工伤老板没能力赔偿怎样办?具体有什么赔偿项目?
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有限公司股东以其出资额范围承担责任,在公司还没有倒闭的情况下,需要走破产清算程序,公司的剩余财产用于赔偿工伤。...
在工地受伤了,老板不赔偿,没报酬,怎么办?
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1.工伤赔偿需要经过工伤认定、劳动能力鉴定(工伤伤残等级鉴定)两个程序后,才能赔偿,由于存在地区间差异,具体的时间不好一概而论! 2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认...
工人受伤严重老板能力有现如何进行赔偿
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工人受伤老板赔偿内容: 1、如果用人单位参加了工伤保险的,工伤可以从工伤保险基金中支付。 2、用人单位还需要支付工伤的职工一定的补偿金:工伤住院伙食补助、外地就医交通费及食宿费,停工留薪期工资、伤残津...
私人老板没有买工伤保险员工受伤怎么办?
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1.单位是否缴纳工伤保险与最终的理赔没有必然联系,该怎么赔还怎么赔! 2.首先要到当地劳动部门申请工...
老板上班受了工伤但没有合同怎么办
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向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法...
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工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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车祸受伤人的赔偿怎么算
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工人受伤老板能力有限最低可以赔偿多少
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1、工人受伤严重但老板能力有限,如果老板为其缴纳了工伤保险费,由工伤保险基金依法支付医疗费、住院伙食补助费等费用;如果没有为其参保的,则相关费用仍然要由老板负担。 2、法律依据《中华人民共和国社会保险...
工地干活受伤了老板不给赔偿怎么办, 没有合同
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您这种情况可以要求公司申请工伤认定,有签署劳动合同吗?或者说有工资单工作服工作证等等证明劳动关系的存在?一般先做一个工伤认定,等伤情稳(三个月)后做一个劳动能力鉴定,根据鉴定结果,依照工伤等级,工资情...
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我弟在厂里受了工伤老板不赔偿怎么办,
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发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年...
没签劳动合同,老板不发工资怎么办
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在工地上受伤了, 骨折了, 老板没有签字, 老板没有签字, 怎么要赔偿
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按照医院的医嘱处理。如果属于工伤,建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残的,劳动关系继存期间...
工人打人被老板砸伤, 受伤老板要怎么赔偿?
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1、工伤要先作工伤鉴定,工伤认定申请即可由用人单位提出,也可由工伤职工或者其直系亲属、工会组织提出。用人单位应当自事故发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起三十日内提出。用人单位未按上述规定提出工伤认定...