办理工伤保险通知的内容有什么呢？

2024-05-28 4人已浏览

章法律师律所主任

广东律参律师事务所

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专业分析

为了切实维护单位及职工的利益，在职工发生工伤事故后，各单位应及时报人力资源部，在申报工伤的过程中，应该注意以下有关事项：一、工伤事故的主要类型 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到伤害。 2、在工作时间和工作场所内，从事与工作相关的预备性或收尾性工作受到事故伤害。 3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害。 4、患职业病。 5、因工外出时，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明。 6、在上下班途中，受到机动车事故伤害。 7、在工作时间和工作岗位上，突发疾病死亡或者在48小时内抢救无效死亡。 8、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害。 9、职工原在部队服役，因公、因战负伤致残，已取得革命军人证，到单位旧伤复发。 10、法律、法规规定的其他情形。二、各经营单位在发生工伤事故后应及时办理的手续 1、及时将受伤职工送往医院救治，情况紧急的可就近急救，脱离危险后及时转入工伤定点医院治疗。 2、在工伤事故发生后24小时内，各单位将工伤事故电话通知总公司人力资源部，然后再由人力资源部将情况报告市劳动和社会保障局医疗保险处和市企业社会保险工作局工伤保险科。 3、 5个工作日内将事故报告书送达人力资源部，再由人力资源部将报告书送达市劳动和社会保障局医疗保险处和市企业社会保险工作局工伤保险科。（送达报告书至人力资源部须在3个工作日内） 4、 30日内向市劳动和社会保障局医疗保险处提交工伤认定申请书。 5、接到劳动能力鉴定结论（或因工死亡认定结论）30日内到实企业社会保险工作局工伤保险科办理工伤保险待遇核准手续。三、各经营单位因未及时申报工伤应承担的责任未按规定时间申报工伤及提供相关资料的，其各项工伤有关费用由各经营单位支付。四、申请工伤保险待遇需提供的资料。 1、因工受伤的考勤表，三位旁证，自述，报告，处理意见，身份证复印件，3张相片，病历本及复印件、发票及复印件，疾病诊断书，交通事故结案书及赔偿调解书原件复印件，汽车、摩托车驾驶执照，其他有关证件。～1／2～ 2、因工死亡的（1）工伤事故备案表（事故发生后5个工作日内提交）（2）工伤认定申请表（原件）（3）工伤伤残等级证原件、复印件（留存复印件）（4）身份证复印件（5）死亡证、火化证（6）疾病诊断书（原件）（7）病历本原件、复印件（留存复印件）（8）医疗费发票（原件）和住院医疗费用详细清单（出院时由医院打印）（9）交通事故结案书及赔偿调解书原件、复印件（留存复印件）（10）其他有关资料

法律依据

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