交通事故发生在上下班途中,算工伤吗
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上下班途中发生交通事故算工伤吗,要看是否属于工伤的标准才能判断。 《工伤保险条例》,首先工伤的认定,...
我在上班途中发生本人主要责任事故算工伤吗?
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因为你是主要责任,不能认定工伤。...
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员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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交通事故一半责任算工伤吗
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员工下班路上发生交通事故, 公司有没有责任, 员工下班途中算工伤吗
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不是工伤,与公司无关,报警处理 工伤保险条例 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的...
上下班途中发生车祸算不算工伤事故
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其依据在于事故责任的具体归属。在此类情况下,如果劳动人员在工作区域内因遭受意外受到伤害且经过交警部门...
下班路上发生交通事故企业有没有工伤责任
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需要看是否是上下班必经途中,而且应当是本方不是主要责任或以上的机动车事故。具体可以委托律师...
不明白,就问一问
下班途中发生交通事故我没有责任,算工伤啊??,律师怎么看
发生交通事故有没有误工费
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员工上班途中受伤算工伤吗
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未年检车辆发生交通事故责任
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上班途中发生交通事故, 对方有责任, 我们下班后做私了, 算不算工伤
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如果不是主要责任或者是全部责任,就属于工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从...
交通事故上下班途中发生交通事故是否算工伤,工伤
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上下班途中交通事故属于工伤。但是根据交警事故认定书所认定的及路线应能明确证明是上班途中发生的交通事故。法律依据为:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场...
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上下班途中发生事故厂里有责任吗
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在下班途中遭遇意外事故,如果不是交通事故,是不能认定为工伤的,也就是说,在此种情况下,单位是不需要承...
下班途中上班途中发生车祸算工伤吗
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算工伤。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的算工伤...
上班途中发生交通事故中误工费分责任吗?
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关于交通事故中误工费分责任吗的问题作出解答: 交通责任认定后,经济赔偿责任是这样认定的:先把所有因为...
在上下班途中工伤认定是怎样的
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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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上下班途中上班途中发生交通事故算工伤吗, 上下班途中工伤如何赔偿
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不算工伤,因为没有交通事故发生,但可以要求公司赔偿你的损失。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工...
下班途中自己摔伤算工伤吗, 下班途中摔伤没有交通事故责任如何认定
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自己摔伤、不属于非本人主要责任交通事故的,不属于工伤下班途中非本人主要责任交通事故,可以认定工伤。需要交通事故责任认定书《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和...
上下班途中发生交通事故,有工伤,但是我没有责任,可以找他赔偿吗
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不可以,必须要非自己主要责任的交通事故才是工伤,你这个不是工伤,所有无法索赔。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所...
员工下班途中发生交通事故别人跟我有关吗
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员工下班途中发生交通事故撞伤别人跟公司无关,如果员工在交通事故中承担非主要责任,那员工就属于工伤,公...
上下班途中发生交通事故,企业负什么责任
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如果在事故中不是主要或者全责,那么可以申请工伤要求单位赔偿。...
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小区内发生交通事故责任如何认定
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在十字路口发生交通事故责任划分
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员工下班途中酒驾在上班途中发生交通事故,算单位的责任吗?
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员工在上下班途中发生交通事故是否是工伤和员工是否喝酒没有关系,是和事故责任方有关系,如果员工饮酒开车,那么应该算本人全责,是无法判定为工伤的。如果是别人开车,那么员工本人无责任,应该判定为工伤。依据《...
上班期间下班路上发生交通事故, 下班回家途中发生交通事故算工伤吗
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可以申请工伤。根据《工伤保险条例》第三章工伤认定第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关...
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下班途中发生交通事故,而只是皮外伤也算工伤吗
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上下班过程中发生交通事故造成人身伤害的,如果当事人负主要责任的,不属于工伤。...
上班途中工伤怎么赔偿
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上下班途中发生意外事故,上下班途中发生事故受伤,算工伤吗
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不算工伤,工伤认定的原则是上下班途中,发生的非本人负主要责任的交通事故才属于工伤。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤...
没有劳动合同上下班途中发生交通事故算工伤吗
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可以按工伤处理。《工伤管理条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的即使没有签到劳动合同,也形成了事...