加班工资法院如何认定,如何计算加班工资
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加班费举证首先是劳动者就加班事实的存在举证 如果没有这个证据那就需要要求单位提供考勤表什么的来证明了...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>计件员工在周末上班如何算加班工资?
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1、周末晚上加班工资按劳动法的规定,也是支付200%加班工资的。 2、《中华人民共和国劳动法》第四十...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对员工加班工资计算方式是什么,法律上如何认定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询工资计算方法有哪几种
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询员工加班工资的法律规定是啥呢?加班工资计算公式是啥?
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1、延长时间的加班工资计算:加班工资=日标准工资(或计件工资)÷8(小时)×1.5×加班时间 2、休息日的加班工资计算:加班工资=日标准工资(或计件工资)÷8(小时)×2×加班时间 3、法定休假日加班...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>员工约定过低的加班工资,加班工资应如何计算
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劳动法上有规定如何计算,具体如下:第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>酒店员工加班工资如何计算,怎么规定
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对于酒店员工来讲,加班工资都是按照本人平时工资收入的合理倍数计算的,比如在法定节假日加班的,酒店应该...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工加班工资计算方式是什么,法律上如何认定,律师怎么看
参加工作时间如何认定
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询资产负债率计算公式是什么
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验 在线咨询法律上如何认定假离婚
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张丽珍律师| 联合创始人,13年经验 在线咨询工资基数计算的方法是什么, 如何计算加班工资
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1、计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。 节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%(节假日3倍) 休息日加班工资=加班工资...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>加班工资计算方法是什么,加班工资和加班工资的计算方法是怎么样的
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【工资折算】劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》劳社部发(2008)3号第二条规定“日工资、小时工资的折算:按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工加班工资计算方式是什么,法律上如何认定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工加班算不算加班,加班工资是按基本工资计算吗?
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加班工资不属于基本工资。 基本工资,即劳动者所得工资额的基本组成部分。它由用人单位按照规定的工资标准...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>加班工资如何计算和发给员工加班费呢
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加班工资: 一、用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>法定假日加班工资怎么算 休息日加班工资如何计算
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法定假日加班工资应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到员工加班工资计算方式是什么,法律上如何认定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何计算员工加班工资加班费是怎样计算的
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1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。 2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。 3、法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>员工工资加班怎么计算方法
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根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条有关规定:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>请求加班加班工资月薪千加班工资计算公式,如何计算
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中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>怎么体现给员工的加班工资?员工的加班费如何计算?
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具体的依据是: A、《劳动法》第四十四条(有关加班工资的如何计算) B、劳动部关于贯彻执行《劳动法》...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司员工晚上加班计时工如何算?
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标准工作时间以外延长劳动者工作时间和休息日、法定休假日安排劳动者工作,都是占用了劳动者的休息时间,都...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
在上下班途中工伤认定是怎样的
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询拆迁中企业员工安置费用如何计算
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燕晓静律师| 合伙人,7年经验在线咨询员工加班工资的计算,员工额外加班几倍工资计算方法是哪些
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法定节假日加班的,用人单位则需要支付员工不低于其工资300%的加班报酬,且不能通过调休、补休等方式来替代。即:节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%。而年休假加班的,用人单位也需要支...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>加班工资如何计算支付支付加班、加点工资的计算公式及法律依据是?
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加班工资按照不低于劳动合同规定的劳动者本人工资标准150~300%计发。 支付加班、加点工资的计算公式: 1、工作日延长工作时间(加点)工资=月工资标准/167.4*150%*加点时间; 2、休息日(...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工加班工资计算方式是什么,法律上如何认定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班3小时如何算加班工资,法律的规定是什么
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员工加班三小时,按照平时工资的两倍或者三倍计算加班费就可以,劳动者的加班工资是按照加班时间来确定的,...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>实际控制人法律上如何认定
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询员工对法定假期加班工资是如何样的?如何计算加班费?
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第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。 国家规定的加班费计算方法 平时晚上的加班费是本人工资的150...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>加班工资的计算方法, 加班工资计算的方法
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日工资,小时工资 日工资计算方法:日工资=月工资收入÷21.75(用于有缺勤,工作未满一个月等情况下的工资计算) 小时工资计算方法:小时工资=月工资收入÷(21.75×8) 节假日加班费计算 节假日加...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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