2023要有什么条件才能缴纳工伤保险
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工伤保险含在社保里,国家规定社会保险是用人单位必须为职工缴纳的,因此,工伤保险不可以单独购买。只有在...
工伤是否需要缴纳个税啊
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工伤补偿不需要缴纳个税。《中华人民共和国个人所得税法》第二条:下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:...
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工伤保险费应当由什么缴纳
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养老保险缴纳满15年还需要缴纳吗
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非全日制用工怎么缴纳工伤保险,需缴纳工伤保险吗
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当然需要。 只要与与单位建立劳务关系,一个月内就必须签订书面劳动合同,并按时足额缴纳社保。 《社会保险法》第四条、中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,...
请问“义务兵退伍后,保险缴纳需要什么条件
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(一)材料领取:军队退役人员到县劳动保障局所属县社会劳动保险管理处(以下简称县社保处)二楼业务股领取...
人死后工伤保险还需要缴纳吗
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无需自行缴纳。首先针对因公致伤不幸辞世的情况,其家属可按规定领取相应的丧葬补助金、供养亲属抚恤金以及...
不明白,就问一问
缴纳工伤保险需要什么条件啊?,律师怎么看
公司想给员工缴纳社保需要操作什么
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职工缴纳养老保险比例
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股东股权转让需要缴纳什么税
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养老保险缴纳的话需要注意什么啊
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办理社会保障养老保险还有一些需要注意的问题: 1、如果有不懂得地方就向工作人员咨询,买到适合自己的保险; 2、所提供的所有资料必须是真实可靠的,否则一旦查出就会收回之前所得,同时还得承担法律责任; 3...
单位给员工缴纳社保需要什么条件?
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单位为员工缴纳社保的依据是可以作为劳动关系存在的证据,但是不能证明员工在受伤时和单位存在劳动关系,那么员工需要申请劳动仲裁进行判定,保单可以作为证据之一。依据《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国...
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试用期内需要缴纳工伤保险吗?
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试用期也是需要缴纳工伤保险的。用人单位应当在用工之日起的三十日内为劳动者申报社保登记并按月足额缴纳社...
工伤保险费需要劳动者缴纳吗
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全一点:五险”包括养老保险、工伤保险和生育保险、医疗保险、失业保险;其中养老保险、医疗保险和失业保险...
工伤保险费要怎样缴纳?需不需要职工个人缴交
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根据《中华人民共和国社会保险法》、国务院《工伤保险条例》有关规定,用人单位应当按时缴纳工伤保险费,职...
异地缴纳社保需要重新办理社保卡吗
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怎样在网上缴纳养老保险
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工伤保险的缴纳条件是怎样的
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工伤保险由用人单位按本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积缴纳,职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。 1、养老保险:单位缴纳14%,职工个人缴纳8%; ...
企业工伤保险公司工伤赔偿需要缴纳什么税?
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不需要缴纳个人所得税。 《个人所得税法》第二条规定,下列各项个人所得,应纳个人所得税: 一、工资、薪金所得; 二、个体工商户的生产、经营所得; 三、对企事业单位的承包经营、承租经营所得; 四、劳务报酬...
工伤保险基金需要如何缴纳呢?缴纳多少呢?
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
个人缴纳社会保险为什么要交工伤保险?
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工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以...
非全日制用工需要缴纳工伤保险吗
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如果单位与非全日制员工存在劳动关系,必须按照国家有关规定为非全日制员工缴纳工伤保险费。工伤保险费由用...
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开保健品店需要什么手续和条件
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做贷款担保人需要什么样的条件
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缴纳工伤保险一年需要多少钱
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1、看具体情况,工伤保险由用人单位缴纳,职工个人是不缴费的,基本上都是一月一交。根据规定,按照职工工资总额作为缴费基数,由于各个行业的风险系数不一样,缴费费率也不相同,一般是0.5%到2.0%之间,缴...
需要什么条件离职需要缴纳哪些社保
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法律分析 如果15号之前员工离职,用人单位一般不缴纳当月的社保,15号之后离职的,则缴纳当月的社保。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免社保费用。...
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工伤保险费应由谁缴纳的?需要注意什么呢?
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用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;用人单位已参加工伤保险的,承继...
刑事案件撤案需要什么条件
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企业只缴纳工伤保险可不可以?还需要买什么保险?
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企业不能为职工只缴纳社会保险中的工伤保险。 根据《社会保险法》规定,用人单位和劳动者应当依法参加社会保险,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。用人单位应当自成立之日起三十日内...
2022年工伤保险要怎么缴纳
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1、各行业工伤风险类别基准费率对应执行国家工伤保险行业基准费率。 2、具体标准为:一类至八类分别为该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1....