请问辞职工资当月怎么算的?
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按照上班天数与本月工作天数计算。在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>试用期辞职有工资吗试用期辞职当月工资怎么算
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试用期辞职是有工资。劳动者试用期辞职工资按照劳动合同约定的试用期工资标准计算。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对辞职当月工资应该如何算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工离职当月社保怎么处理
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询工伤赔偿月工资怎么算
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询国庆当月离职应该算工资吗
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算。 1、离职当月工资应按实际出勤计算,应发工资月薪÷21.75×出勤天数; 2、国庆节10月1日-10月3日三天为法定节日,是带薪假,应视为劳动者正常出勤,计算工资,如果安排加班的,应依法支付日工资...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>试用期内提出辞职,该月工资如何结算
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依照劳动合同的约定或者法律规定结算。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>入职未满一月工资被辞退工资如何算
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工作不到一个月被辞退,有工资,工资以实际工作日期照常发放。如果公司无故解除合同,还需要向职工支付经济...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞职当月工资应该如何算,律师怎么看
离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询辞职了拖欠工资不发咋办
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询辞职后工资当月结算吗
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不可以无理由扣款,至于工资结算是需要按照公司规章制度处理的...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>怎么算辞职当月的工资?
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劳动者辞职最后1个月工资按实际出勤天数来计算。计算公式为:月工资÷2 1.75×出勤天数。 用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞职当月工资应该如何算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司拖欠三个月工资,辞职时应该如何计算补偿?
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根据《中华人民共和国劳动合同法(修正)》,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>辞职当天是否应该把工资结算清楚
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辞职当天应该把工资结算清楚。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>辞职当月公休扣工资吗
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计算离职最后一个月工资时,如果当月有法定节日,是带薪的,按正常工作日算,双休假是无薪的。离职最后一个...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞职了怎么礼貌的要工资
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询遇到辞职当月工资应该如何算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职后辞职后,当月工资不结算算违法吗
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1、单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用,如果单位拒绝结清,则属于违法行为,建议向劳动监察部门投诉。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>辞职不满月被辞退的工资应该怎么算
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依据《工资支付暂行条例》 第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 第九...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>职工被辞退工资补偿是应该如何计算的
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用人单位为降低劳动成本,改善经营管理,因经济或技术等原因一次裁减20人以上或者不足20人以上但占企业职工总数10%以上的劳动者的行为属于经济性辞退。用人单位应当支付劳动者经济补偿金。经济补偿按劳动者在...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>入职三个月辞职后单位拖欠工资应该如何办
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入职三个月辞职后单位拖欠工资,劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。 根据《...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司上月不给员工辞职,工资应该怎么算
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1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 2、试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞职后老板不发工资怎么办
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询辞职不干了工资不给了怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询企业辞职最后一个月应当怎么计算工资
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辞职最后一个月的工资按劳动者实际出勤天数和劳动合同约定的劳动报酬计算,其中应当包括加班费、补贴或津贴等。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>未提前一月辞职扣工资如何算
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劳动者没有按照正常的辞职程序辞职的,如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞职当月工资应该如何算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在国企工作,国企辞职当月工资结算吗?
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企业工资发放的规定是隔月发的,就是说你这个月上班下个月拿工资,你辞职时当月工资没发下个月仍然会按你这...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>主动辞职如何拿失业金
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董安娜律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询试用期辞职有工资吗试用期辞职当月工资怎么算
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试用期辞职是有工资。劳动者试用期辞职工资按照劳动合同约定的试用期工资标准计算。 法律依据是《劳动合同法》第二十条:劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10月23离职,工资应该如何核算是对的
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问题:当月你休息了几天?公司的薪酬核算是按照国家规定的还是?交不交税?加班的三天分别是几号(其中三天是三倍工资,其他不是) 一、国家规定核算(没有公休、没有核算个税)28502 1、7520(加班:2...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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