辞职后,公司一直拖着不发项目提成,该怎么办?
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劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。如...
我交了辞职信,但公司拖着不办理辞退怎样办
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你跟公司有签订劳动合同,公司如果需要解除你,是需要提供相应你违反公司规定导致要解除你的相关证据。如果...
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公职人员辞职后社保怎么办
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辞职了,社保怎么办
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辞职来了辞工单拖着不给钱怎么办
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辞工,只需提前30天(试用期内提前3天)以书面形式向用人单位递交辞工的通知,不需要用人单位准许。你只需要并保留书面通知到单位的证据。否则单位会说你无交过辞工报告是自动去职,为不支付薪水找到借口。 1....
办完离职手续后公司说社保不能转,也不给社保卡
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未依法办理退工转档,造成损失的,单位承担赔偿责任...
辞职后。公司扣除的质保金公司不给怎么办
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依据我国相关法律的规定,从公司离职后报销款不给的,是劳动争议,劳动者可以先与用人单位协商,如果协商不...
不明白,就问一问
辞职后公司拖着不给社保卡怎么办,律师怎么看
离职后上一家公司不解除社保
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五险在公司买了后辞职了怎么办
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离职公司不给退股权怎么办
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压着工资辞职公司不给工资怎么办
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你可以申请劳动仲裁或起诉。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。劳动者的工资不得无故扣除或者拖欠。《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法终止或者终止劳动合同时,用人单位应当在终...
公司要求辞职,但是不给停社保怎么办?
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用人单位停缴劳动者社保,不辞退劳动者,也不安排劳动者工作的,是属于一种违法行为,劳动者可以以用人单位未缴纳社保为由被迫辞职,并且可以要求用人单位支付其经济补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条...
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北京公司倒闭后一直拖欠着社保怎么办?
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向劳动监察部门进行举报。用人单位向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额时,瞒报工资总额或者职工...
公司一直拖着我辞职报告...我不知道怎么办
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根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下: 一、提前书面辞职后,到期...
公司辞职后,社保怎么处理?
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已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。如...
社保交了十年辞职了怎么办
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从原单位辞职后社保怎么处理
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我一次性辞职公司一直拖着不给钱
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提前三十天书面通知单位,就可以辞职,三十天班后可以走人。...
公司拖着孕妇离职不给赔偿怎么办
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因怀孕被公司逼迫离职可以申请劳动仲裁要求单位继续履行劳动合同,或者解除劳动合同要求单位双倍支付经济补偿金。因为逼迫员工离职属于单位违法解除劳动合同,因此要双倍支付经济补偿金。...
辞职社保公司不补偿怎么办
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建议你不要主动辞职。 你们可以协商解决,协商不成,你应当尽快申请劳动仲裁要求单位政府经济补偿金和双倍工资和补缴社保等,因为时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了。...
辞职后公司不给交社保是不是社保就自动停保了?
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辞职后公司不给交社保社保会自动停保。 辞职后,原单位会办理劳动终解备案手续,也就是停保手续,可以本人...
社保公司不给交可以辞职吗
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职员辞职后如不想断交社保,可以继续自己缴纳社保费用。但需按照规定办理参保手续,具体操作流程如下: 1...
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单位辞职后社保医保怎样续交
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公司离职了社保不想断怎么缴费
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公司可以拖着不给员工买社保吗
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根据社会保险法的相关规定:用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 如果由于某种原因在当月不...
公司拖欠社保不给缴,怎么办?
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发现公司不肯积极缴纳社会保险的,那么可以积极向劳动监察部门投诉。情况较为严重的,比如说多数员工都遭到这种待遇的,建议就要注意及时收集相关证据,去申请劳动仲裁解决。小时工资由用人单位与劳动者协商确定,但...
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辞职了,工资拖着不发怎么办,,
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申请劳动仲裁。...
对方拖着不离婚怎么办
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公司不上社保怎么辞职
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1、公司不上社保的,不符合随时辞职的规定,员工在辞职前必须告知用人单位,并且要求用人单位支付经济补偿金,以及要求单位补交社保,无法补交的,可以要求用人单位进行赔偿。 《中华人民共和国劳动合同法》 第三...
口头公司辞职30天一直拖着不走怎么办
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口头辞职三十天不给走的,劳动者可以补一份书面辞职报告,然后三十天自行离职即可,不需要经过单位的批准。 如果单位拒绝办理离职手续,或者因此可口工资的,劳动者可以向劳动监察部门投诉单位,也可以申请劳动仲裁...