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浙江省工伤赔偿标准最新工伤赔偿标准

2024-04-24 14人已浏览

张丽丽律师专职律师

北京市京师律师事务所

擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

近期30天评分：5.0 服务人数：1,144
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专业分析

一、关于一至四级伤残，其相应的待遇标准如下： 1．一次性伤残补助金 a．一级：个人月薪×27个月 b．二级：个人月薪×25个月 c．三级：个人月薪×23个月 d．四级：个人月薪×21个月 2．每月享受伤残津贴（按月发放） a．一级：个人月薪×90％ b．二级：个人月薪×85％ c．三级：个人月薪×80％ d．四级：个人月薪×75％二、对于五级和六级伤残，所对应的待遇标准如下： 1．一次性伤残补助金 a．五级：个人月薪×18个月 b．六级：个人月薪×16个月 2．给予伤残津贴（按月发放） a．五级：个人月薪×70％ b．六级：个人月薪×60％三、至于七级至十级伤残，其对应的待遇标准为： 1．一次性伤残补助金 a．七级：个人月薪×13个月 b．八级：个人月薪×11个月 c．九级：个人月薪×9个月 d．十级：个人月薪×7个月

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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朋友欠钱不还怎么办，联系不上有没有好的解决办...
对于犯罪分子决定刑罚的时候，应当根据犯罪的事实来处理
刑罚的轻重高低应当与犯罪分子所犯罪行相适应

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