民营企业劳动合同工资不明是否合法
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劳动合同中约定的工资不明不合法。工资报酬是劳动合同的必备条款,在订立劳动合同时,关于工资报酬必须要明...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>合作合同需要遵守竞业协议嘛
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合作方能签署竞业限制协议。合伙人不得自营或者同他人合作经营与本合伙企业相竞争的业务。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对民营企业需要遵守劳动合同法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询私营企业和民营企业的区别有哪些
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李萍律师|合伙人,7年经验在线咨询民营企业内部设备采购需要完全遵守招投标法吗
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不属于大型基础设施、公用事业等关系社会公共利益、公众安全的项目一般不强制要求。如果你们企业要求的话,那时你们内部的规定。...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>没签劳动合同要遵守公司规定吗
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只要劳动关系存在,无论是劳动者还是用人单位都要遵守劳动法,发生劳动争议时,不管有没有劳动合同,都会依...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>外企是不是也给遵守劳动法那
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这是可以的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
民营企业需要遵守劳动合同法吗,律师怎么看
企业租用农民的土地合法吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验 在线咨询劳动合同需要注意的问题
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工作岗位及性质的变化, 企业在劳动合同中需要遵守劳动合同的规定吗
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1.企业不得无故降职,需与员工协商一致,工作岗位及性质的变更意味着劳动合同的变化,员工可以提请劳动仲裁。劳动合同的变更是指双方当事人经协商一致对原订劳动合同的部分条款修改、补充、废止的行为。劳动合同的...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>2022年私人企业可以不遵守劳动法吗
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1、在中华人民共和国境内的企业,包括但不限于私人企业的用人制度应当遵守《劳动法》 2、如果用人单位有违反劳动法的行为,建议向劳动监察部门投诉,投诉电话:12333; 3、法律依据; (1)《劳动法》第...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对民营企业需要遵守劳动合同法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
私营企业劳动合同和国企一样吗
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根据我国的劳动法的规定,劳动合同不会因为这个企业的私营或者是国企而有形式上的区别的,一般只是条款上的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>完成竞业合同需要遵守哪些协议
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合作关系是没有竞业限制的,只有建立了劳动关系,用人单位才能与负有保密义务的劳动者签订竞业限制协议。竞...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>民营企业需要报到证吗
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民营企业是否需要报到证要看单位的要求。报到证有效期时间:它的有效期一般是两年,即从毕业开始两年内有效...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询非全日制劳动合同需要交社保吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到民营企业需要遵守劳动合同法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同需要遵守哪些程序
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1、除试用期内发现不符合录用条件而解除劳动合同外,双方当事人任何一方要求解除劳动合同都必须提前一个月通知对方,方可办理解除劳动合同的手续; 2、企业提出解除与职工的劳动合同,应当征求本企业工会组织的意...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>私营企业车辆管理制度有什么需要遵守?
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1. 驾驶员应加强安全法律法规、 安全知识和安全技能学习, 牢固树立安全第 一的意识, 自觉遵守有关法律、 法规和交通规则, 禁止酒后驾驶, 做到谨慎驾驶, 确保安全。 2. 公司车辆禁止私自将车辆交...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法第二条必须遵守吗
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必须遵守。中华人民共和国劳动合同法第二条中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。国家机关、...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>撤销要约不需要遵守要约合同吗
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要约的撤销需要邀约人走程序,需要在受要约人发出承诺通知前或同时到达受要约人。法律规定,撤销要约的意思...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同只签一份可以不遵守吗
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只签一份,不可以不遵守。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业变更法人需要本人到场吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业承包经营合同纠纷怎么解决
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询私营企业需要签劳动合同吗? 有什么规定?
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私营企业也需要与劳动者签订劳动合同。 用人单位与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>企业试用期解除劳动合同应当遵守哪些规定
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用人单位在试用期内解除劳动合同应当遵守如下程序规定: 1.用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由,这里的“说明理由”,法律虽未规定一定得采取书面形式,但从举证角度出发,建议采用书面形式,...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到民营企业需要遵守劳动合同法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业在起字号时需要遵守哪些规范?
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企业在起字号时需要遵守以下规范: 1、应当由两个以上汉字组成; 2、县级以上地方行政区划名称、行业或...
陈建军律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询续签劳动合同需要遵守的原则有哪些
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1、平等自愿、协商一致原则。续签的过程必须经当事人双方协商同意。任何一方当事人都不得强迫另一方当事人与其续签。 2、属于可续签的劳动合同只限于一定范围内的有固定期限的劳动合同。依照有关法律规定,就业许...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>外商投资合伙企业需要遵守什么规定
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外商投资合伙企业应当遵守《合伙企业法》以及其他有关法律、行政法规、规章的规定,应当符合外商投资的产业政策。国家鼓励具有先进技术和管理经验的外国企业或者个人在中国境内设立合伙企业,促进现代服务业等产业的...
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