签订正式劳动合同,有没有半年一签订的
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可以半年一签订,因为《劳动合同法》并未规定期限。第十三条固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>大学生没有正式合同能签劳动合同吗
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没拿到毕业不能签劳动合同,只能签就业协议。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对正式签署的劳动合同有没有格式,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
与银行签订的格式合同有效吗
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询格式合同的概念
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吕颖兆律师|团队负责人,4年经验在线咨询劳动合同签订后没有正式签订劳动合同,但是没有正式签订合同怎么办
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但用人单位应当自用工之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的,用工满1个月的次日至满1年期间,应当按月支付二倍工资。劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁要求用人单位支付。申请劳动仲裁的时...
云南在线咨询顾问团咨询我>>正式工没签订劳动合同合法吗
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不合法,用人单位与劳动者建立劳动关系后就应当与劳动者订立劳动合同,最迟也应当在入职一个月内订立劳动合...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>签了劳动合同没有正式入职可以走吗
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不可以,劳动合同是受法律约束的,如果你签了字就按合同的内容执行,否则你应按合同的条款给予补偿。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
正式签署的劳动合同有没有格式,律师怎么看
pdf格式的合同有法律效力吗
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询格式合同无效的情形
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询保险合同是格式合同吗
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严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询没有合同,也没有签劳动合同算不算正式
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与用人单位没有正式劳动合同,公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题。 (1)公司应在员工入职起一个月内与给...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订后没有正式入职
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一、用人单位应当自用工之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的,用工满1个月的次日至满1年期间,应当按月支付二倍工资。二、劳动者有上班提供劳动,就享有获得相应劳动报酬的权利。可以与用人单位协商...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对正式签署的劳动合同有没有格式,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有正式劳动合同应当怎么办
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劳动者可以向用人单位提出申请赔偿的请求,用人单位也应当对此请求作出受理。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>正式合同与劳动合同
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(1)两者法律性质不同。劳动合同是确立劳动关系的依据,记载用人单位和劳动者双方的权利和义务,属于劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>正式劳动合同一般签几年
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正式劳动合同的工作期限由劳动者和用人单位双方协商一致确定。法律并没有对劳动合同的期限进行规定,只规定...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同一式三份都给谁
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到正式签署的劳动合同有没有格式,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法有没有规定跟正式工签劳动合同
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如果劳动合同只约定了试用期,试用期限不成立,该试用期限即为劳动合同的期限。劳动合同法第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>没有签过劳动合同, 但现在有正式的服务期, 对方不给我正式劳动合同
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1。没有签过正式劳动合同,是否有服务期的规定? 这个服务期只是在当时的毕业生就业协议有一项科研单位,时间框里有手写的五年,但就业协议写好了试用结束会签正式合同也没有签,据说就业协议据说来到单位报到了就...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>正式劳动合同,没有签订有什么好处
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用人单位与劳动者存在用工关系,就必须依法订立劳动合同,而且双方各执一份劳动合同书的。如果用人单位一个月以上不订立劳动合同,那里劳动者可以反映到仲裁委员会处理,申请双倍工资赔偿。 《劳动合同法》第十条建...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>没有报到证没法签正式合同吗
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不是。没有报到证能签合同的,但是不论是否签署就业协议,只要已经正常毕业,就应该领取就业报到证,就业报...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不签正式劳动合同算违约吗?
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不签订劳动合同算违约。 劳动合同违约形式: 1、用人单位故意拖延不订立劳动合同或违反法定或约定的条件...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询合同格式条款的弊端是什么
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询签订了劳动合同还没有正式上班
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你没有明确你需要咨询的问题,所以无法为你作出答复。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>没有正式劳动合同的劳动合同能买吗没有签劳动合同的劳动合同能买吗
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不可以购买。劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到正式签署的劳动合同有没有格式,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
正式实习生能签劳动合同吗
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劳动合同实习生不能签,也不适用于劳动合同法。所谓“实习期”就是相关规定的试用期,正式录用前的试用期,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同订立的方式有哪些
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询并没有终止劳动合同,但没有签订正式劳动合同怎么办
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但用人单位应当自用工之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的,用工满1个月的次日至满1年期间,应当按月支付二倍工资。劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁要求用人单位支付。申请劳动仲裁的时...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没有正式签订, 但工资算吗
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尽管未订立正式的劳动合同,但你所说的协议和已在该单位上班领工资的事实表明双已存在事实上的劳动关系.在此情形下,单位解除双方的劳动关系应提前三十天通知你,并应按你一个月的工资标准(因你实际在此工作的时间...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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