临时工上班途中出车祸属于不属于工伤
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临时工下班路上车祸非本人主要责任的,应当认定为工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为...
下班时间从工地的二楼掉下来这属于工伤吗?
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要看是因为什么原因可以具体说明情况,必要时收集相关证据。可以自行申请工伤认定。...
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员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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修电梯被卡致死属于工伤吗
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临时工上班途中出车祸属于不属于工伤
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如果临时工在下班路上出车祸,非本人主要责任的,属于工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未申请,临时工或者其近亲属、工会组织在1年内申请。...
工作时上下班途中间出车祸, 算不算工伤?
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在上下班途中出现车祸算工伤。上下班途中受伤,必须要满足这三点才能被认定为工伤:第一,是在上下班途中;...
下班出了车祸半小时内算工伤吗?
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是不是工伤不是以下班时间长短来计算的,而是看你是否在上下班的途中,如果是在上下班途中发生意外事故,可...
不明白,就问一问
下班时间出车祸属于工伤吗,律师怎么看
员工上班途中受伤算工伤吗
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车祸多长时间能起诉
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出车祸警察多久会联系家属
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上班时间与下班时间不一致属于工伤吗?
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工作时间:工作时间是指法律规定或者单位要求职工工作的时间;那么下班回家路上受伤算工伤吗,根据规定用人单位规定实行不定时工作制的,是指单位确定的工作时间。A.构成工伤限于发生在工作时间内的事故伤害;B....
车祸车主早退出车间属于工伤吗
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员工早退回家途中受到非本人主要责任的车祸算工伤。 《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)职工工作时间...
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我同事下班时被车撞了,请问下班时出车祸算工伤吗
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职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤,但须同时具备以下条件: 第一,必须是在上下班的规定时间发生...
我在下班签退时间因下雪路滑摔伤,属于工伤吗?
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下班途中发生交通事故,非主要责任,可以认定为工伤,建议可以申请工伤认定,再根据工伤鉴定的结果主张赔偿...
中国新劳动法,上下班时间受伤属于工伤吗?
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1根据具体情形,2如在上下班途中,受到机动车事故伤害的,可以认定工伤。...
16岁属于童工吗违法吗
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在上下班途中工伤认定是怎样的
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上下班途中发生车祸属于工伤吗上下班路上出车祸伤亡事故该如何处理
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上下班途中发生车祸属于工伤: 1、依照《工伤保险条例》应属工伤;《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事...
员工上班时间出车祸公司会扣吗,员工上班时间出车祸
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员工上班时间出车祸公司处理工资。1.如果是因工作原因受伤,则属于工伤; 2.工伤期间的工资待遇不变,由单位按月支付; 3.法律依据:《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停...
关于上下班途中出了车祸算工伤吗?
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上下班途中发生车祸是否属于工伤,要结合具体情况来确定。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才算工伤。根据《工伤保险条例》第十四条第六款: 在上下班途中...
下班后发生车祸属于工伤怎么赔偿
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一、下班后发生车祸属于工伤怎么赔偿 1、下班途中发生交通事故工伤的赔偿如下: (1)职工已经评定伤残...
上班时间外出卖盒饭,被车子幢伤了,是属于工伤吗?
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根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工...
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开车上班的路上受伤算不算工伤
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突发疾病不属于工伤怎么赔偿
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员工上下班时间受伤是否属于工伤
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不一定,要根据实际情况而定。根据《工伤保险条例》第十四条第六款规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可以被认定为工伤。...
下班时间从工地二楼掉下来这属于工伤吗
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不是工作时间和工作场所,不是工作原因,不能认定为工伤。但见义勇为的除外。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作...
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公司司机工作的期间加班出车祸是否属于工伤
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如果公司司机因加班出车祸的,一般属于工伤。但有下列情形之一的,不得认定为工伤:故意犯罪的;醉酒或者吸...
上班路上出车祸死亡单位怎么赔偿
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上班工作期间在下班路上出车祸算工伤吗?
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1、可以认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾...
休假期间出车祸和被挤车祸后属于工伤吗
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休年假遭遇车祸既非工作场所、工作时间或工作时间前后,因工作原因或从事与工作相关的预备性工作受到伤害的,又非因工外出、上下班途中遭遇车祸,不属于《工伤保险条例》应当认定为工伤和视同工伤的情形,不能认定为...