单位补缴93年的养老保险程序

2023-06-05 42人已浏览

陈友联律师律所主任

天津东方（广州）律师事务所

擅长：债权债务、合同纠纷、民事诉讼、婚姻家庭、房产纠纷、医疗纠纷、损害赔偿

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专业分析

单位补缴93年的养老保险程序如下： 1、在办理补交养老保险前，个人应填写补缴承诺书和申办单，同时提供相关证明材料后，向存档机构提出补缴申请； 2、收集填写补交养老保险所需的资料的，例如：单位或职工书面申请欠费补缴、欠费信息注销的函；填报《养老保险欠费补缴/信息注销申报表》一式三份，并写上联系人和联系电话等； 3、经办人员接收资料后，将当场对资料进行审核。符合条件的，即可当场办理，如果不能当场办理的出具《受理回执》，并在20个工作日内办结。不符合条件的不予受理，并说明原因。补交养老保险补缴步骤如下： 1、首先，参保单位和个人应当向当地社会保险经办机构提出补缴申请，并准备相关证明材料； 2、然后，社会保险经办机构将根据参保单位和个人提供的证明材料，结合当地社会保险费率，确定补缴的社会保险费金额； 3、接着，参保单位和个人应当按照社会保险经办机构确定的补缴金额，向当地社会保险经办机构缴纳补缴的社会保险费； 4、最后，社会保险经办机构将发放补缴社会保险费的凭证，以证明参保单位和个人已经补缴了社会保险费。综上所述，是单位补交的，用人单位可以向劳动保障部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与被保险人存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，由企业和职工个人从规定实行企业和个人共同缴费之月起，补交养老保险。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的。

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