社保问题业务代理的流程是哪些,有哪些条件
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1、业务咨询:初步了解双方意向,确认合法资质,交换公司、个人基本情况并加以说明; 2、分析考察:依据...
社保问题卡逆天了,补办的流程是哪些的
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社会保障卡的首次发放为免费发放。因被盗、丢失、损毁等原因补换社会保障卡的,适当收取工本费。社会保障卡...
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工程验收应注意哪些问题
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社保卡网上补办流程
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社保滞后补收的程序和条件
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各地区,不同的补缴时间,办理流程可能存在不同,以北京市朝阳区为例: 1、通过北京市网上申报系统(数字证书)查询,核实个人缴费信息(查询需补缴月份、缴费基数及缴费人员类别),确认补缴人员为正常缴费状态。...
公务员社保问题贷款条件是哪些呢?
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一般情况下,企业为员工缴纳的社会保障项目为“五险一金”,“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工...
我社保出问题,请问社保问题显示补收是哪些意思
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社保显示补缴意思是社保没有正常缴纳而是补缴。 社保补缴方式: 以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补...
不明白,就问一问
社保问题人员滞后补收的条件和流程是哪些,律师怎么看
4050社保补贴办理流程
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新公司给员工交社保流程
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投标人在投标过程要注意哪些问题
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社保问题新增人员办理流程
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如果你公司有网上申报系统的,那么社保问题新增人员办理流程就比较简单,直接打开你公司的网上早报系统(输入社保号及验证码等),人员增减都可以直接在网上填报(增谁或减谁),增员你要看是该人以前没有购买过社保...
公务员社保问题贷款条件是哪些呢?
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一般情况下,企业为员工缴纳的社会保障项目为“五险一金”,“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,“一金”则为住房公积金。因为社保是国家要求企业必须给员工缴纳的,所以缴纳社保的情况...
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社保问题新增人员办理流程
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如果你公司有网上申报系统的,那么社保问题新增人员办理流程就比较简单,直接打开你公司的网上早报系统(输...
深圳个人申办社保问题卡的条件是哪些
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卡内标识了持卡人的个人就职状态(就业、失业、退休等),记录持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人账户信...
单位给个人补缴社保问题流程
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个人带上户口本、身份证、社保卡、中国、农业、工商、建设、招商任何一家的存折或卡。(以上资料需要原件复...
单位补缴社保滞纳金怎么算
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办理劳务资质的条件和资料流程
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福清社保问题:社保卡的补换和功能的启用流程
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办理社保卡补换卡业务需提供本人有效身份证件原件及复印件各一份,他人代办仅限直系亲属并需提供双方有效身份证件原件、复印件各一份及证明双方关系证件原件、复印件各一份。补换卡收费标准仍按现有25元/张不变。...
上海社保问题仲裁的流程是哪些呢?
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根据《社会保险法》 第十九条个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。 第三十二条个人跨统筹地区...
XX个人社保问题查询办理流程是哪些
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所示:一,工作断档没人帮你交,可以找中介过渡一下,网上有不少帮着交社保的中介公司,按照最低基数缴纳即可。 二,医保断了,医保待遇从下个月起就停了,到了新单位,重新交,下月还是可以报销的。 三,办理社保...
绍兴社保问题办理的具体流程是哪些?
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第一步搞好了,下面就是拿着劳动合同,去你企业所在县的社保局办理劳动合同备案,开通社保的事情,不管是否...
北京个人社保转移条件和流程有哪些
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参保人员只要在跨省流动就业前开具《缴费凭证》,到新就业地就业参保后,向当地的社保经办机构提交《缴费凭...
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社保灵活就业人员补贴
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深圳申请安居房条件和流程
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北京社保问题减最后一个人办理流程是哪些样的
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社保账户中就一个人,可以做减员。单位要拿着最后一个月的银行托收单原件和复印件办理最后一个人减员。 用社保系统企业版做减员的方法是:导入四险和医疗的数据然后点个人变更登记——单位名称-查询-选中你要减的...
社保问题网上增减员流程
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根据规定社保问题网上增减员流程标准如下:社保在网上操作工作人员的增人减人,在离职后,原单位从其公司账户内做减员处理,然后你可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新公司账户内,让新公...
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如何社保问题增员报盘流程是对的?
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基本信息管理→个人信息录入→保存→不打印报表。 增员→确定增员单位→查询→在增员标识处勾选需增加人员...
工程竣工验收应当具备哪些条件
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办理社保问题都有哪些流程?
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办理条件:本市户籍人员和依法享受本市社会保障及其他社会公共服务的非本市户籍人员,以及在本市内就业并依法参加社会保险的外国人、无国籍人和台港澳人员。办理材料:单位申领:社会保障卡申领表、单位职工花名册、...
贵阳市社保问题缴费流程是哪些?
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关于贵阳市社保问题缴费你可以参考这个。 单位缴费 缴费基数 最低1616.23元,最高12121.75元 缴费比例 养老保险单位:20%;个人:8% 医疗保险单位:7.5%;个人2% 失业保险单位:2...