政府责令企业关闭决定
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政府责令企业关闭决定是一种很重的行政处罚,即人民政府对于严重污染环境的企事业单位,依法作出决定,命令...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>责令关闭企业如何赔偿员工?
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公司宣布破产,资不抵债,在破产清偿前会优先清偿工人的工资,否则法院是不予通过破产申请的。破产人所欠职...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对责令关闭企业的条件,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业发行债券条件
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询国内企业上市条件
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肖卫华律师|专职律师,10年经验在线咨询政府责令企业关闭有哪些
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1、责令关闭是一种很重的行政处罚,即人民政府对于严重污染环境的企事业单位,依法作出决定,命令其关闭。适用于那些严重污染环境,并且经过限期治理,逾期未完成治理任务,不能让其继续存在下去的企事业单位。 2...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>责令关闭和责令停业一样吗
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从法律后果上看,责令停产停业的处罚决定具有终局性。被许可人在责令停产停业期限届满后,自动恢复行政许可...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业宣布倒闭的条件
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公司申请破产的条件为企业法人不能清偿到期债务;并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力。不能清...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
责令关闭企业的条件,律师怎么看
合伙企业退伙的条件是什么
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询倒闭企业职工补偿标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询有限合伙企业的设立条件有哪些
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郭悦律师| 创始人,11年经验 在线咨询企业责令关闭是否赔偿员工
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公司宣布破产,资不抵债,在破产清偿前会优先清偿工人的工资,否则法院是不予通过破产申请的。破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠应划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>责令关闭与责令停产停业的情形
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从法律后果上看,责令停产停业的处罚决定具有终局性。被许可人在责令停产停业期限届满后,自动恢复行政许可资格,不需再重新申请相关行政许可。 但与责令停产停业不同的是,责令停业整顿的处理决定不具有终局性效力...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对责令关闭企业的条件,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
责令停产停业与责令关闭有什么区别
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法律性质不同 责令停产停业属于《中华人民共和国行政处罚法》明文列举的法定处罚种类之 一,在法律性质上...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业关闭与破产的区别
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公司撤销和破产的区别是破产是资不抵债的情况下必须走的法律程序,而解散,只要符合公司法的有关规定且不符...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业关闭职工权益?
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业设立需要有哪些条件
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询法院支付令申请条件
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到责令关闭企业的条件,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么样的情况下政府责令企业关闭
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责令关闭是一种很重的行政处罚,即人民政府对于严重污染环境的企事业单位,依法作出决定,命令其关闭。适用于那些严重污染环境,并且经过限期治理,逾期未完成治理任务,不能让其继续存在下去的企事业单位。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>企业被责令关闭职工经济补偿金?
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用人单位宣布破产的,是应当向劳动者支付经济补偿金的,按照每做满一年支付一个月的工资标准进行补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>作废政府责令企业关闭决定怎么办
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责令关闭是一种很重的行政处罚,即人民政府对于严重污染环境的企事业单位,依法作出决定,命令其关闭。适用于那些严重污染环境,并且经过限期治理,逾期未完成治理任务,不能让其继续存在下去的企事业单位。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>企业关闭失业金怎么领
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公司倒闭,员工可以凭失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明到指定的社会保险经办机构办理失业登记即可。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>依法被责令关闭与吊销营业执照的规定什么
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责令关闭:就是公司有超越自身的法律规范,工商部门予以整改或停业整顿或关闭 撤销:应该就是公司完全不合...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业所得税的纳税人应具备什么条件?
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询企业申请破产要满足什么条件
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询企业关闭工令29年令53能办理退休吗
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企业关闭工龄29年龄53岁,女性管理技术岗位和男职工不能办理退休。我国法律法规并无因为企业关闭提前退休的规定,关闭企业的劳动者依然按照法定退休年龄退休,我国企业职工当前法定退休年龄是男年满60岁,女干...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>责令关闭企业如何赔偿员工,2023最新规定是什么
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公司宣布破产,资不抵债,在破产清偿前会优先清偿工人的工资,否则法院是不予通过破产申请的。破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠应划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到责令关闭企业的条件,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
责令管教的适用条件
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责令管教的适用对象是特定的违反治安管理行为人的监护人,具体如下: 1、已满14周岁不满18周岁的人违...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>设立普通合伙企业应具备哪些条件
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询企业关闭孕妇赔偿金条件有哪些
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首先,当员工因怀孕期间经营不善而倒闭,企业与员工协商解除劳动合同时,对员工三期(孕期、产期、哺乳期)期间的赔偿项目没有明确规定;根据有关规定,分娩期间的工资必须全额支付。孕期和哺乳期间的具体赔偿金额由...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>企业关闭是否属于企业改制
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企业改制亦称“企业改组”。在中国,指国有企业、集体企业和乡镇企业依照中国《公司法》及其他法律法规的规定,从传统的组织制度改组为符合现代企业制度要求的公司制的过程。其目的,是为了建立现代企业制度,实现企...
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