劳动合同解除需要再签字吗?
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解除劳动合同的证明是需要签字的。法律规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>解除劳动合同通知书不签字能否解除劳动合同
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解除或终止劳动合同通知书 编号: 被通知人: 所属部门: 因下列第____项原因,根据《劳动合同法》...
赵佳律师|专职律师,14年经验咨询我>>针对企业解除劳动合同,我没签字合法吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师|专职律师,5年经验在线咨询学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师|,8年经验在线咨询企业没有给我签订劳动合同!怎样解决
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用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同,自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
北京在线咨询顾问团咨询我>>怎样解除在企业签订的劳动合同?
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用人单位未在劳动者入职一个月内与劳动者签订劳动合同的属于违法,用人单位应当自劳动者入职满一个月后的第...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>企业不签劳动合同非法解除劳动关系怎么办
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企业不签劳动合同非法解除劳动关系的,劳动者可以主张未签合同的二倍工资,以及要求企业支付非法解除劳动关...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业解除劳动合同,我没签字合法吗?,律师怎么看
非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验 在线咨询合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,6年经验 在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,8年经验 在线咨询劳动合同签了没签解除合同
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单位解雇应该有他的理由: 如果是因为你违法劳动纪律等原因被解雇,那么,单位解除只要符合单位的规章制度,依照法律程序,给淤泥相应得不偿失可以解除的 如果是因为人多或其他你无明显过错的理由解雇,那么,单位...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>关于解除劳动合同可以在解除合同上签字吗
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在解除劳动合同上已签字,如果是劳动者和用人单位双方协商一致情况下,是具有法律效力的。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业解除劳动合同,我没签字合法吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
企业解除劳动合同不补偿转给另一企业合法吗
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单位解除劳动合同的,需要支付经济补偿金。你的情况是怎么样的...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>我们公司签订的劳动合同没有签字合法吗
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不合法。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份,用人单位没有将劳动合同发到员工手里是违反《劳动合同法...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>辞工没到期企业就解除劳动合同
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如企业违法解除劳动合同的,可以要求经济赔偿金。辞职一般有三种情形:1.依法立即解除劳动关系,如用人单...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到企业解除劳动合同,我没签字合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国企关闭职工没有与企业签字解除劳动合同的,企业可以单方与职工吗
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如果职工主动自愿辞职,那么没有经济补偿。但单位单方解除劳动合同、劳动者以非自己意愿辞职,那么单位必须支付交接班。资料来源:《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>企业解除劳动合同文件有效吗?企业解除劳动合同通知能用文件吗?
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劳动法第四十条规定:有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系没解除劳动合同又签新的合同合法吗?
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此种双重劳动关系,若未得到允许,是违法的。 1、原劳动合同未解除,又签了新合同,这是对原劳动合同的变更,应当按新劳动合同履行。 2、《劳动合同法》第29条规定:“用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法解除劳动合同了还没签劳动合同有没有赔偿
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作为用人单位不签订劳动合同,违反法律规定解除或者终止劳动合同的,应当向劳动者支付赔偿金。用人单位自用...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>企业没签劳动合同能补偿吗?
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要。 一、用人单位不签合同,违反了《劳动合同法》第十条规定,劳动者可以根据《劳动合同法》第八十二条、...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验在线咨询国企劳动合同一般签几年
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练达律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同没给我签字有用吗
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劳动合同是必须要让员工签字的,如果员工没有在劳动合同上签字,只有用人单位单方面的签字或盖章的话,这样的劳动合同根本就不发生法律效力。而且,员工签字的前提条件也是要建立在员工审查过劳动合同,对劳动合同的...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除协议书没有签字有效吗, 解除劳动合同的法律效力是什么
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协议解除合同的,没有解除;建行单方解除的,已经解除。根据《劳动合同法》第三十六条规定,经用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。建行与劳动者协商解除劳动合同的,劳动者没有在解除劳动合同协议书上面签...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业解除劳动合同,我没签字合法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我被企业合法解除劳动合同,现在可以到法院起诉吗
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用人单位违法解除劳动合同的需要对劳动者进行经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验在线咨询企业不签劳动合同非法解除劳动关系怎么办
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企业不签劳动合同非法解除劳动关系的,劳动者可以主张未签合同的二倍工资,以及要求企业支付非法解除劳动关系的经济补偿金。 法律上规定,用人单位未签劳动合同的,劳动者可以主张未签合同的二倍工资。 如果未签劳...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>企业违法解除劳动合同违法解除劳动合同赔偿金怎么算
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本单位可以向用人单位支付两倍的经济补偿。经济补偿按照劳动者在本单位工作年限和每年一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;六个月以下的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。非法终止...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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