工伤应当怎样赔偿? 赔偿标准
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工伤伤残赔偿标准:一级至四级一次性伤残补助金标准分别为27个月、25个月、23个月和21个月的本人工...
工伤伤残赔偿标准; 公司赔偿标准是怎么划分的?
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工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工...
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工亡赔偿标准2021最新工伤赔偿标准北京
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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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童工工伤赔偿标准是怎样的童工工伤赔偿标准是怎样的,怎么进行赔偿
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童工属于非法用工的范围,不适用普通的赔偿标准,童工工伤赔偿应依照《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》执行。该办法第3条规定:一次性赔偿包括受到事故伤害或患职业病的职工或童工在治疗期间的费用和一次性赔...
工伤误工费具有怎样的赔偿标准
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工伤误工费赔偿标准有以下几点: 1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在...
怎样判八级工伤赔偿标准
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八级工伤应当按照以下标准进行赔偿: 1、伤残补助金,此项费用由社保部门一次性支付,标准为10个月工资...
不明白,就问一问
工伤赔偿标准是怎么样的,律师怎么看
工地骨折工伤赔偿标准
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建筑工地工伤赔偿标准是多少
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工伤赔偿范围及标准
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工地工亡赔偿标准是什么?工地工伤死亡赔偿标准?赔偿标准是怎样的
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工地工亡属于工伤,工地给上了工伤保险的,由工伤保险基金支付,没有给上的,由用工方支付。赔偿包括:(1)丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。(2)供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比...
工伤是怎么赔偿的工伤赔偿标准
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工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费...
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因工作受伤怎样赔偿标准
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劳动中受了伤应当赔偿医疗费、误工费、护理费、住院伙食费等等。...
工伤十级赔偿怎样的比例标准
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工伤十级伤残的赔偿标准一般为七个月的本人工资。依照《工伤保险条例》相关规定,对于因工致残、经鉴定为十...
工伤十级伤残赔偿标准应该怎样赔偿
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工伤十级伤残赔偿标准:医疗费、住院伙食补助费、伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费。由工伤保险基...
工伤补助金赔偿标准
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农民工工伤赔偿计算标准
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九级工伤工伤赔偿标准是怎样的,九级伤残赔偿金标准是
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1、一次性伤残补助金:7个月x负伤前的本人月工资; 2、终止或者解除劳动合同的,有一次性工伤医疗补助金(标准各地不一样,上海是3个月的上年度的全市职工月平均工资); 3、停工留薪期内,每天有住院伙食补...
工伤赔偿标准, 赔偿标准的工伤赔偿怎么算的
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1.工伤医疗期待遇:停工留薪、医疗费、伙食补助、护理费。 2.工伤医疗终结之后待遇:一次性伤残补助金为本人工资13个月,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金分别为8个月和15个月的社平工资。 3...
工伤是按怎样的标准赔偿的
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工伤保险这样赔偿: 1、治疗工伤所需费用,从工伤保险基金支付; 2、需要辅助器具的,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付; 3、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的...
工伤赔偿标准表2017工伤的标准
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职工发生工伤后依法享受工伤保险待遇,根据实际情况确定伤残等级,享受相应的一次性伤残补助金、伤残津贴或...
牡丹江的工伤赔偿标准和工伤怎么赔偿
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1、一次性伤残补助金=本人工资X27个月; 2、伤残津贴为本人工资的90%; 3、其他费用,诸如治疗...
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工伤死亡2020最新赔偿标准
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建筑工人在工地受伤按什么赔偿标准
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怎样的工伤赔偿标准
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专业的苏州劳动工伤律师徐云吉律师解答:你的情况应尽快收集证据在你受伤后一年内前往劳动部门申报工伤认定,认定为工伤后可进行伤残级别鉴定,如果你的伤情构成伤残级别,可以获得相应级别的工伤赔偿金,具体的工伤...
工伤赔偿标准怎样按工伤赔偿标准算?
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如果单位为你缴纳了工伤保险,该工伤赔偿由工伤保险基金支付;如果单位没有为你缴纳工伤保险,全部工伤保险赔偿,由单位全额赔偿。赔偿数额按照工伤鉴定结论中确定的伤残等级确定,每个等级赔偿标准略有不同。具体每...
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怎样查工伤赔偿标准,属于国家赔偿标准吗
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1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 2、治疗工...
个人过失造成的工伤怎样赔偿
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工伤认定标准是怎样的,工伤的赔偿
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答:根据《工伤保险条例》第十四条的规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾...
按标准是什么样的工伤赔偿标准
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1、工伤赔偿标准是由《工伤保险条例》以及所在省、自治区、直辖市的工伤保险条例明确规定的。 2、发生工伤首先应当申请工伤认定:职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用...