深圳就业补贴申请条件是什么？

2023-06-07 14人已浏览

覃永雄律师专职律师

广东深桂律师事务所

擅长：公司法、合同纠纷、债权债务

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专业分析

深圳就业补贴申请条件：深圳市应届高校毕业生在本市登记注册并正常经营的中小微企业实现初次就业，签订1年以上期限劳动合同，连续正常缴交社会保险费6个月以上的，可给予应届高校毕业生一次性就业补贴。企业和人力资源服务机构补贴如下： 1、中小微企业补贴领取条件：在深圳市登记注册并正常经营的中小微企业招用初次就业的本市离校未就业高校毕业生，与其签订1年以上期限劳动合同并连续正常缴交社会保险费6个月以上的，可给予企业一次性招用补贴； 2、小微企业社保补贴领取条件：按深圳市最低缴交社会保险费标准，对下列单位承担的单位缴交部分给予社会保险补贴，单位缴交部分依据深圳市社会保险相关规定下浮并低于本市最低缴交标准的，据实给予补贴，个人应当缴交的社会保险费部分由其本人支付：（1）在深圳市登记注册并正常经营的小微企业招用初次就业的本市离校未就业高校毕业生和应届高校毕业生，与其签订1年以上期限劳动合同并连续正常缴交社会保险费6个月以上的；（2）符合《深圳市自主创业扶持补贴办法》（深人社规〔20号〕）规定的本市普通高校、职业学校、技工院校毕业学年内的在校学生和毕业5年内的本市普通高校、职业学校、技工院校毕业生（以下简称自主创业的高校毕业生）创办的初创企业（本市登记注册3年内的小微型企业、个体工商户、民办非企业单位）招用初次就业的本市应届高校毕业生（不含创业者本人），与其签订1年以上期限劳动合同并连续正常缴交社会保险费6个月以上的。 3、人力资源服务机构补贴领取条件：在深圳市登记注册、取得人力资源服务许可证、正常经营并自愿为已办理实名登记的本市离校未就业高校毕业生提供免费职业介绍服务的人力资源服务机构，应当在市人力资源保障部门统一用户管理平台进行注册立户后，开展免费职业介绍服务，帮助本市离校未就业高校毕业生实现初次就业的，可在其与用人单位签订1年以上期限劳动合同并连续正常缴交社会保险费3个月后，按实际招用人数申请一次性职业介绍补贴。综上所述，小微企业招用深圳市离校未就业高校毕业生和应届高校毕业生的社保补贴期限最长不超过1年；自主创业的高校毕业生创办的初创企业招用初次就业的本市应届高校毕业生的社保补贴期限最长不超过3年。

法律依据

《就业补助资金管理办法》第四条就业补助资金分为对个人和单位的补贴、公共就业服务能力建设补助两类。对个人和单位的补贴资金用于职业培训补贴、职业技能鉴定补贴、社会保险补贴、公益性岗位补贴、创业补贴、就业见习补贴、求职创业补贴等支出；公共就业服务能力建设补助资金用于就业创业服务补助和高技能人才培养补助等支出。同一项目就业补助资金补贴与失业保险待遇有重复的，个人和单位不可重复享受。

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