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申请休产假一定要提供结婚证吗

2023-11-07 247人已浏览

王占纯律师团队负责人

北京市两高律师事务所

擅长：公司法、刑事辩护、婚姻家庭、继承

近期30天评分：5.0 服务人数：60
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专业分析

申请休产假一不是必须要结婚证。妇女生育产假是法定的，不管其生育是否符合计划生育政策，员工提出要求休产假，企业都应当无条件的批准。这样规定的目的是为了能够保障产妇恢复身体健康，享受产假不以是否符合计划生育政策为前提条件，只要有生产的事实，就当享受产假。产假申请流程如下： 1、就产假事宜咨询单位、企业人事部门，明确所需证明材料、休假时间、程序等一系列问题； 2、根据本单位、企业休假的有关规章制度，填写产假请假表，提交证明文件，报领导签字批准； 3、请假批准后，就可以请假了。休假完成后，可以准时到公司人事部门取消休假。提交产假申请后，如产假期满或需要提前复工，需向单位提交终止产假申请，并及时办理销假手续。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》
第五十六条职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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