工亡能赔100万吗工亡妻子怎么赔付

2024-05-27 9人已浏览

张丽丽律师专职律师

北京市京师律师事务所

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专业分析

你得先了解那个工人的工资多少，再看看那时候的社会水平怎么样。工伤死亡待遇怎么算呢？参考《工伤保险条例》第三十九条规定哦，员工死了，家里人可以领到丧葬费、抚养亲属的钱还有一笔一次性的工亡补助金： 1．丧葬费：这笔钱等于当地平均工资乘以6； 2．抚养亲属的钱：某个员工如果死了，他的家属就可以拿他的工资来发丧葬费啦。具体怎么算呢？一般是这样的：丈夫能拿到工资的40％，其他人每个月能拿到工资的30％，如果家里有老人或者孩子，他们还能多拿10％。但是，所有这些钱加起来不能超过员工生前的工资哦； 3．一次性工亡补助金：这个钱的标准就是去年全国城镇居民人均可支配收入的20倍。2024年1月17日，国家统计局公布了2024年居民收入和消费支出情况。根据这个数据，全国居民人均可支配收入是30733元，城镇居民人均可支配收入是42359元，农村居民人均可支配收入是16021元。因为我们是用城镇居民人均可支配收入来算工亡补助金的，所以2024年的一次性工亡补助金标准是847180元。

法律依据

《工伤保险条例》
第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：\n（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；\n（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；\n（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。\n伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。\n一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。

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