没有社保社保单位未缴纳可以劳动仲裁吗
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可以。劳动合同法中规定未依法为劳动者缴纳社会保险费的,包含未按规定足额缴纳社会保险费情形。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>单位欠缴社保,申请劳动仲裁不受理怎么办?
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劳动争支仲裁委员会不给不受理通知单,的,职工可以直接向法院起诉。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十九条...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动仲裁的话,单位不给缴纳社保,我该怎么办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位不给缴纳社保,劳动仲裁后怎么补偿
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询单位补缴社保滞纳金怎么算
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马筱律师|律所主任,14年经验在线咨询没有缴纳社保的单位怎么处理劳动仲裁
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公司没有交社会保险,不可以申请劳动仲裁。用人单位未给劳动者缴纳社会保险,的确属于劳动争议。按照法律的相关规定,劳动争议的案件是“仲裁前置”这是没有问题的。《高级人民法院、劳动争议仲裁委员会研讨会会议纪...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>单位不缴纳社会保险费劳动仲裁到法院怎么书写诉状
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公司要是接到了劳动仲裁的告知信,记得先把仲裁申请书跟相关的证据给签了。按照仲裁委员会定下的规矩,咱们...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>单位不给缴纳社保,社保公司应该怎么赔
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具体赔偿的标准是: 一、以单位违法不交社保为由,解除劳动合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动仲裁的话,单位不给缴纳社保,我该怎么办?,律师怎么看
员工挂靠别的单位缴纳社保
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李龙龙律师| ,8年经验 在线咨询没有单位的人如何缴纳社保
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询社保单位缴纳部分属于谁
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询单位交社保还没有缴纳劳动仲裁
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因社会保险而产生争议的,属于劳动争议,当事人协商无效的,可以依法申请劳动仲裁,以维护自身合法权益。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位不给员工缴纳社保怎么办, 劳动仲裁需要的材料有哪些
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劳动者可以以用人单位为缴纳社保为由被迫辞职,要求用人单位支付经济补偿金以及要求用人单位为其签订正式的劳动合同以及补缴社保等。 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动仲裁的话,单位不给缴纳社保,我该怎么办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位不给缴纳社保且已工作10年了我该怎么办
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可以到社保部门以及劳动部门投诉。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动仲裁能否解决缴纳社保
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劳动仲裁可以裁决缴纳社保的争议。以下争议属于劳动争议:因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动仲裁后要求单位补缴社保程序
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劳动仲裁后社保补缴流程如下: 1、带上裁决结果以及工资条或者银行转账流水去社保站,要求公司进行补缴。...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>武汉单位社保一般几号缴纳
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询给孩子缴纳社保怎么交
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到劳动仲裁的话,单位不给缴纳社保,我该怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位没有缴纳社保, 没有缴纳社保, 劳动局应该怎么办
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社保局依法有权处理,责令单位补缴,不处理是不负责的表现。劳动局也应该受理啊,只有法院不该受理。 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 经济法 2013-7-19 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》已由中...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁期间单位没有办理退工单而造成我无法缴纳社保怎么办
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用人单位没有和劳动者签订,劳动者以用人单位未缴纳社会保险提出解除劳动关系后,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金8个月工资、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司不缴纳社保,劳动仲裁不受理怎么办?
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公司一直不交社保,申请仲裁不受理可以向劳动监察投诉。 对于用人单位不缴社保,有三种途径救济,即劳动争议仲裁;向劳动监察或者社会保险基金征收机构投诉;向人民法院提起诉讼。 对于公司不缴社保,当地劳动争议...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>兼职单位需要给劳动者缴纳社保吗
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不需要。兼职员工一般属于非全日制用工,因此兼职员工是不需要缴纳社保的,非全日制员工,用人单位通常只需...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不缴社保怎么申请劳动仲裁?
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单位未缴纳社保的,劳动者可以依法去申请仲裁。该争议属于劳动争议,而劳动争议还包括:因订立、履行、变更...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位漏缴社保怎样补缴
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位不给减员又不给交社保
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询要求补缴社保单位受理,劳动仲裁怎么办
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要求单位补缴社保不属于劳动仲裁受案范围,可以向劳动监察部门投诉,由劳动监察部门责令单位补缴社保。 《劳动监察条例》 第十一条劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察: (一)用人单位制定内部劳动保障...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁劳动仲裁期间单位可以补缴社保吗
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申请劳动仲裁可以要求补缴社保吗?要求单位补缴社保不属于劳动仲裁受案范围,可以向劳动监察部门投诉,由劳动监察部门责令单位补缴社保。 《劳动监察条例》 第十一条劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察:...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动仲裁的话,单位不给缴纳社保,我该怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动仲裁申请书未缴纳社保怎么写
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提出申诉的一方须提交明确的书面仲裁申请,并且需按被告的数量准备相应份数的申请文本。仲裁申请书中应明确...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>单位缴纳的医保如何使用
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动仲裁单位和个人缴纳社保比例一览表
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公司和个人补缴的比例有法律明确规定,是单位交大约30%,个人交10%,单位不同意的话,可以申请劳动仲裁,只要有生效裁决,就不得不交了工资表在单位保存,由单位承担举证责任。《劳动争议调解仲裁法》第六条规...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>单位不给补缴社保,仲裁裁决后仍不执行怎么办
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公司给员工少缴了社保,可否申请劳动仲裁我国法律规定,可以申请劳动仲裁的包括以下几种情形: 1、因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议; 2、因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动...
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