工伤认定指的是什么工伤认定应该如何认定
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工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性...
如何认定工伤认定中的工伤责任是指
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根据《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条规定职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时...
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职业病工伤认定程序是什么
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认定工伤的流程
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工伤认定指的是什么工伤认定应该如何认定
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工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。工伤认定向省级社会保险行政部门申请。...
工伤认定书决定书的生效期间是?
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工伤认定决定书下达后,如果劳动者和用人单位没有申请行政复议,或者提起行政诉讼的,即可生效;申请行政复...
工伤认定六个月生效是真的吗?
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想知道工伤认定六个月生效是真的吗的朋友可参考以下内容:工伤认定决定书作出即生效,不过,用人单位或者工...
不明白,就问一问
生效的工伤认定是指什么?,律师怎么看
工伤死亡怎么认定
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工伤认定书是自己拿吗
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甲状腺怎么认定工伤
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工伤认定中,鉴定对断指的分类是指什么?
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劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态,可提出劳动能力鉴定申请,填写《工伤职工劳动能力鉴定(确认)表》,提交:(1)工伤认定决定书或《工伤证》的复印件1份;(2)...
工伤认定在发生工伤时是否一经认定就生效
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1、不是的。 2、工伤认定书下达后,如果劳动者和用人单位在15日内没有申请行政复议,或者提起行政诉讼的,即可生效。申请行政复议,或者提起行政诉讼的,等相关结论出具后,生效。 3、工伤认定书自工伤认定申...
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工伤认定复议期限工伤认定生效吗
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生效。公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的,可以自知道该具体行政行为之日起六十日内...
工伤认定机构是什么、工伤认定的根据是什么
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工伤认定机构是劳动保障行政部门,工伤认定的根据是职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1.在工作时间...
工伤认定标准指的是哪些
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工伤认定标准有: 1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所从事...
工伤认定的程序和步骤
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工伤认定没有伤残鉴定吗
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如何认定工伤认定中的工伤责任是指
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根据《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条规定职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的 (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者...
工伤认定的生理需求是什么
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工伤认定生理需求的规定是:劳动者在工作过程中为解决或满足必须解决的基本生理需要而必须从事的事项,如工作期间上厕所、打水、吃饭、休息、通风等,是劳动者能够维持生理机能正常运转、维护正常工作状态所必须的条...
工伤认定是指工伤鉴定中的哪些
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摘要:伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级的行为。下面由小编为您详细介绍,请看下文。 广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴...
中指伤可以认定工伤吗?是怎么规定的
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1申请工伤认定 《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作...
工伤的定义指什么
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工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时受到的不利因素和职业病伤害。员工的非法经营不影...
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伤残认定怎么认定
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交通事故工伤怎么认定
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没有收到工伤认定书工伤认定书是否生效
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要么工伤医疗费用是单位为你垫付(报销)了,要么就是没有申报工伤认定,因为工伤医疗费用一般都是在伤残鉴定之后与一次性工伤伤残补助金一同赔偿的,你可以去社保局工伤科查询一下,为什么工伤认定决定书还未下达,...
工伤认定的工伤认定过程有什么时效规定
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工伤认定时效的规定:用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1...
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工伤认定有什么规定工伤认定的时效有哪些
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关于工伤认定时效的规定:用人单位应当在自事故伤害发生之日或者被诊断之日起30日内,向统筹地区的社保局...
工伤认定过期怎么赔偿
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手指骨折工伤认定依据是什么
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如果是工伤的话,那么需要以劳动能力鉴定结果为准,根据实际伤情进行判定。《劳动能力鉴定管理办法》第八条〔提出申请〕职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,用人单位、工伤职工可以向设区...
工伤认定多久生效,工伤认定申请时限是多久?
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工伤认定书下达后,如果劳动者和用人单位在15日内没有申请行政复议,或者提起行政诉讼的,即可生效,申请行政复议,或者提起行政诉讼的,等相关结论出具后,生效。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定...