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几岁可以交养老保险

2022-11-27 21人已浏览
  • 周业恳律师

    周业恳律师律所主任

    广东深桂律师事务所

    擅长:公司法、合同纠纷、债权债务

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专业分析
养老保险18岁就可以开始交,交满15年之后,达到退休年龄就可以领取退休金。当然缴纳的年限可以高于15年,而且缴纳的时间越长,退休后领取的退休金越多,所以在交满15年之后是否继续交可以根据自己实际情况决定。具体分析如下: 1、养老保险金在正常退休条件下,养老金的领取年龄:凡是男子年满60岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁;缴费年限累计满1年,在正常退休条件下可以领取养老金; 2、女性工人退休年龄是可以实行弹性退休年龄制度,即符合退休条件的女职工,因工作需要按照企业结合自身实际制度的相应操作办法,在到达法定退休年龄的一个月后,经本人申请、企业同意以及劳动保障部门备案,其退休年龄可以适当延迟,延迟的年限最短不少于一年,最长不超过55周岁; 3、企业实行全员劳动合同制以后,女职工的退休年龄按照退休时所在的工作岗位来确定。即生产岗位操作年满50周岁,管理技术岗位年满55周岁。自《劳动法》施行之前,企业中原由干部或聘用制干部担任的工作职位以及聘任专业技术职务的工作职位,都确定为管理技术岗位。养老保险在缴费的过程中是可以出现间断的,只要累积时间达到15年就可以,不过养老保险中的医疗保险中断会影响看病报销,而且医疗保险一般需要连续交满20年以上退休后才能继续享受。工作中交养老保险时公司会负担一部分,个人会负担一部分,这种缴纳方式可以减轻个人负担;不过在实际的缴纳过程中有很多人都是个人缴纳的,这时个人的负担会非常重。养老保险的缴纳可以有效保证退休后生活得到保障,不至于导致生活水平降低,每月的养老金还可以减轻儿女的负担,所以,如果有条件养老保险一定要及时缴纳。 法律依据:《中华人民共和国保险法》第二条 国家建立基本养老保险基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
法律依据
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