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工伤鉴定下来了可以辞工吗

2023-04-27 8人已浏览
  • 周业恳律师

    周业恳律师律所主任

    广东深桂律师事务所

    擅长:公司法、合同纠纷、债权债务

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专业分析
工伤鉴定后可以辞职。 工伤鉴定下来可以辞工: 1、可以辞职,不影响申请工伤待遇; 2、拿到工伤认定书劳动能力鉴定结论通知书后,要求该公司支付工伤待遇时,可以辞职; 3、一次性伤残补助金是在职的时候就可以领取,而一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金是在离职的时候才能得到。 辞职申请: 1、劳动者应当提前30日以书面形式通知用人单位; 2、超过30日,劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同手续,用人单位应予以办理。 综上所述,可以辞职,不影响申请工伤待遇。拿到工伤认定书和劳动能力鉴定结论通知书后,要求该公司支付工伤待遇时,再辞职更便利。
法律依据
《中华人民共和国国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 《中华人民共和国劳动法》第三十一条 劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位”,这就明确赋予了职工辞职的权利,而且这种权利是绝对的,劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件,只需要履行提前通知的义务即可。
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