单方面解除劳动合同劳动者可以单方面解除劳动合同
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劳动者可以单方面解除劳动合同。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>单方面解除劳动合同,单方可以要求赔偿吗
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用人单位可以在以下条件下面进行单方面解除合同:“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: ...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对单方面解除劳动合同赔偿,最新规定是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询用人单位单方面解除劳动合同如何赔偿, 解除劳动合同赔偿标准是什么
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一、用人单位根据《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的,按照第四十六条规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>解除劳动合同赔偿金包括什么方面
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解除劳动合同赔偿金包括包括基本工资奖金及津贴等货币性收入。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动单位单方面解除劳动合同员工能得到赔偿吗
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企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。 具体说明: 第一、无故辞退员工,单位需要支付双倍...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单方面解除劳动合同赔偿,最新规定是什么,律师怎么看
单方面解除合同的条件
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询单方面解除合同需要赔违约金吗
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 在线咨询单位解除合同最高赔偿多少个月
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询解除劳动合同单方面赔偿怎么算
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公司单方面与劳动者解除劳动合同最高可以赔偿12个月两倍工资,通常和劳动者的工作年限和解除劳动合同的情况相关。 用人单位解除劳动合同,通常有如下情况: 1.用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者单方面解除劳动合同经济补偿金的规定是什么,解除劳动合同的
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解除劳动合同的经济补偿,可以参考《劳动合同法》规定。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对单方面解除劳动合同赔偿,最新规定是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
最新劳动合同解除补偿
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同能单方面解除吗
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劳动合同能单方面解除。 劳动者可以单方面解除劳动合同,但是必须是用人单位出现以下情形时可以单方解除劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>如何单方面解除劳动合同
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用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的,劳动者可以单方面解除劳动合同,有权要求用人单位支付经...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询遇到单方面解除劳动合同赔偿,最新规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位单方面解除劳动合同赔偿标准,单方面解除劳动合同具体有什么法律依据
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公司单方违反《劳动合同法》规定,解除劳动者的劳动合同的,公司应当依照《劳动合同法》第47条规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金(《劳动合同法》第87条)。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位单方面解除劳动合同赔偿标准是什么,劳动者解除合同的条件
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如果劳动者存在劳动合同法三十九条情况之一,用人单位解除劳动关系是没有经济补偿金的。用人单位如果违法解除劳动关系,劳动者可以按经济补偿金的二倍要求用人单位支付赔偿。根据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>单位单方面解除劳动合同赔偿标准2020劳动合同法第四十七条规定是什么
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依据劳动合同法的规定,用人单位非法解除劳动合同的,用人单位工作满一年的,需要支付一个月解除劳动合同前十二个月的平均工资,最多支付十二个月。 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在本...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者单方面解除合同的要求是什么
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1.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司单方面与我解除劳动合同最高可以赔偿多少
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企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。 具体说明: 第一、无故辞退员工,单位需要支付双倍...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询公司突然解除劳动合同怎么赔偿
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位解除劳动合同单方面赔偿金如何确定
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《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条【经济补偿的计算】 1.经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>厂纪厂规定已解除劳动合同是否可以单方面解除劳动合同并要求赔偿?
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用人单位已经在厂纪厂规上说明和已经公示过的,可以作为用人单位单方解除劳动合同的依据,但是在解除劳动合同关系时应该对劳动者进行一年一个月的补偿,参照《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单方面解除劳动合同赔偿,最新规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎么解除无固定合同单方面解除合同赔偿金
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无固定合同公司单方面解除的补偿:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>商铺违约如何单方面解除合同
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询公司单方面解除劳动合同,劳动者能否要求单方面赔偿
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劳动合同履行期间,公司单方面解除合同,补偿方式因解除合同原因而异。 一、劳动者严重违法违纪,公司依据劳动合同法第三十九条规定解除合同,没有补偿,相反,公司可以主张劳动者赔偿损失。 二、公司按劳动合同法...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位与劳动者解除合同怎么赔偿,2023最新规定是什么
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用人单位与劳动者解除合同,如果是合法解除的,单位无需支付赔偿。用人单位违《劳动合同法》规定解除劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要继续履行劳动合同或者劳动合同已经不...
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