下班途中被磕伤了,上下班路上期间受伤算工伤吗?
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在上下班的路上自己受伤,不属于工伤。如果发生交通事故,且本人承担非主要责任的,可以申报工伤。???法...
下班途中从厂车上摔下造成伤害算得上工伤吗
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你的情况建议先做工伤认定,再作劳动能力鉴定,再来计算具体的赔偿额。...
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在上下班途中工伤认定是怎样的
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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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上班期间受伤了, 上下班途中算工伤吗
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上班期间属于工伤,上班途中不属于工伤。工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的...
上班途中骑车在下班途中摔伤算不算工伤
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下班途中自己骑车摔伤不算工伤,上下班路上骑车摔倒受伤不属于工伤认定的情况。...
我在上下班时受伤,上下班途中自己受伤是工伤?
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在合理时间内其他合理路线的上下班途中自己摔伤算工伤。《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的...
不明白,就问一问
从事上下班途中受伤算工伤吗,律师怎么看
开车上班的路上受伤算不算工伤
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上班途中工伤赔付标准是什么
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去上班的路上摔伤算工伤吗
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上班途中给受伤了上下班途中自行车受伤算工伤么?
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上班途中骑车意外摔伤不算工伤。 根据劳动部关于发布《企业职工工伤保险试行办法》的通知,第八条职工由于下列情形之一负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤: (一)从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时...
上下班途中身亡工伤算不算上下班中途工伤
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劳动者上下途中属不属于工伤,是需要根据实际的情况确定的。在我国的工伤案件的处理程序中,如果是劳动者在工作的时间、地点之内、因为工作的原因,在工作的过程中遇到了人身损害的情形发生的话,此时是可以申请获得...
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工伤上下班途中交通事故算不算工伤?
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你好关于您提问的上下班途中交通事故算工伤吗有以下:根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,...
上班途中受伤了,员工上下班路途中受伤怎么解决呢?
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工伤认定中心提醒,依据《工伤保险条例》14条规定,职工上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或城市...
工伤上下班途中
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《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》对于上下班途中的工伤认定,明确了四种认定情形:...
员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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在厂里受伤算工伤吗
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雇员上下班途中受伤证明,上下班意外受伤算工伤吗?
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按《工伤保险条例》规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤。具体是不是也得经过工伤认鉴定,建议提出认定申请。...
上下班途中上班途中发生交通事故算工伤吗, 上下班途中工伤如何赔偿
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不算工伤,因为没有交通事故发生,但可以要求公司赔偿你的损失。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工...
下班途中上班途中摔伤请问算是工伤吗
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下班途中自已摔伤的话,按《工伤保险条例》的规定是无法认定为工伤,下班途中,只有发非本人主要责任的交通事故,才能认定为工伤的。只能自已承担相应的损失,当然可以享受病假待遇与医保待遇。 《工伤保险条例》 ...
员工下班途中受伤
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单位可以去社保局申报工伤如果不属于下班途中非本人主要责任交通事故,不能认定工伤不能认定工伤,单位也没...
上下班途中,途中发生意外,算工伤吗
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上下班途中发生意外是否算工伤,视情况而定。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通...
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去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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员工上下班途中,因自己的原因受伤算吗?(上下班途中工伤的认定)
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员工在上下班途中受伤限于发生交通事故,且受伤员工在事故中负同等责任以下责任的,才会被认定为工伤。其他原因受伤是不会被认定工伤的。工伤保险条例,第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作...
下班途中发生交通事故算工伤吗, 工伤认定标准下班路上受伤算工伤吗
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员工在下班途中发生的非本主要责任的交通事故是属于工伤范畴。 依据《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时...
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弟弟上班的时候受伤了,下班途中车祸算工伤吗?
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下班期间属于工伤,上班途中不属于工伤。工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (...
员工因工伤不能上班工资怎么算
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上下班途中骑车意外摔伤算工伤吗上下班途中自己摔伤受伤是否属于工伤
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一、上班途中骑车意外摔伤,这个属于第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性...
下班途中,上下班途中被车撞死算工伤吗
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一、劳动者在下班途中遭遇交通事故造成死亡,如果事故非劳动者主要责任,则应当认定为工伤;二、劳动者是否签订劳动合同都不影响与用人单位之间的劳动关系,所以只要不是劳动者的主要责任,就是工伤;三、法律依据:...