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最低基数缴纳社保是多少

2021-03-24 2,595人已浏览
  • 唐玉娟律师

    唐玉娟律师专职律师

    广东国凡律师事务所

    擅长:刑事辩护、民事诉讼、企业法律顾问

    近期30天 评分:5.0 服务人数:996

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专业分析
保险缴纳标准与两个因素相关,一是缴费基数,二是缴费比例。缴费基数一般依据职工上年度12个月工资收入的平均标准确定(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%),缴费比例单位31.8%左右,个人11%左右,各地会依据当地情况,在此标准上略有调整。
法律依据
养老保险: 1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。 2、单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起,人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户,单位缴纳的19%划转为社会统筹,而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。 医疗保险:以北京市为例,医疗保险缴费比例(最低数为上年全市职工工资的60%):单位10%,个人2%+3元; 失业保险:单位1%,(城镇)个人0.2%;(农村)个人不缴费。 工伤保险:根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间; 生育保险:缴费比例:单位0.8%,个人不交钱。
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